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徳島県海部郡美波町
旅行・ホテル業界
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会社概要
会社名
フリガナ
本社所在地
徳島県海部郡美波町
業界
旅行・ホテル

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社員による会社の総合評価

総合評点

-
仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
近くの同業他社クチコミ
株式会社ホテルグランドパレス

thumbsup良い

category-skill スキルアップ、キャリア開発、教育体制

正社員
20代後半
女性
社員クラス
2018年頃
ホテル・宿泊施設サービス関連職
2018年頃
【良い点】 仕事に直接関係する資格はもちろん、簿記やファイナンシャルプランナー、秘書検定、各種語学系の検定など、一般教養と呼ばれるものも、試験を受け合格すると、全額会社... 続きを読む (全160字)
【良い点】
仕事に直接関係する資格はもちろん、簿記やファイナンシャルプランナー、秘書検定、各種語学系の検定など、一般教養と呼ばれるものも、試験を受け合格すると、全額会社から補助が出るので、トライしやすい。試験で休みを取ることも認められている。また語学に関しては、社内に英語の研修制度がある。英検を取得すると、手当が出る。
【良い点】 仕事に直接関係する資格はもちろん、簿記やファイナンシャルプランナー、秘書検定、各種語学系の検定など、一般教養と呼ばれるものも、試験を受け合格すると、全額会社から補助が出るので、トライしやすい。試験で休みを取ることも認められている。また語学に関しては、社内に英語の研修制度がある。英検を取得すると、手当が出る。
投稿ID ans-3230425 クチコミ詳細
株式会社エイチオーエス

thumbsup良い

category-earn 年収、評価制度

正社員
20代前半
男性
非正社員
2015年頃
編集者
2015年頃
年収400万円
【良い点】 自らやりたいと声をあげればそれが社長や会長まで届く環境で、現場での仕事も自分で獲得していくことができる環境でした。 現場では新人でも管理を任されることもあり... 続きを読む (全184字)
【良い点】
自らやりたいと声をあげればそれが社長や会長まで届く環境で、現場での仕事も自分で獲得していくことができる環境でした。
現場では新人でも管理を任されることもあり、成長のスピードは確かに他社と比べても早いと考えられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が実質でないこと。
上司の承認をえられなければ一切支払われない。そのため会社を後にする人が打数。
【良い点】 自らやりたいと声をあげればそれが社長や会長まで届く環境で、現場での仕事も自分で獲得していくことができる環境でした。 現場では新人でも管理を任されることもあり、成長のスピードは確かに他社と比べても早いと考えられた。 【気になること・改善したほうがいい点】 残業代が実質でないこと。 上司の承認をえられなければ一切支払われない。そのため会社を後にする人が打数。
投稿ID ans-2433450 クチコミ詳細

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