ナカマル通信システムの転職/採用/求人のクチコミ

  1. 株式会社ナカマル通信システムの転職/採用/求人

株式会社ナカマル通信システム

宮崎県宮崎市
設備・プラント業界
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category-worklife 残業時間 -- 時間/月
pie-chart 有給消化率 -- %/年

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会社概要
会社名
株式会社ナカマル通信システム
フリガナ
ナカマルツウシンシステム
本社所在地
宮崎県宮崎市
業界
設備・プラント

株式会社ナカマル通信システムの関連情報まとめ

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社員による会社の総合評価

総合評点

-
仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
近くの同業他社クチコミ
株式会社松元建設

thumbsup良い

category-sales 事業の成長性や将来性

正社員
20代前半
男性
社員クラス
2015年頃
積算
2015年頃
【良い点】 新築も行っており、完全注文住宅となっている。自然素材を取り入れ、パッシブデザインを取り入れ性能とデザインを両立した住宅を建てられる。 配管事業部もあり、職人... 続きを読む (全189字)
【良い点】
新築も行っており、完全注文住宅となっている。自然素材を取り入れ、パッシブデザインを取り入れ性能とデザインを両立した住宅を建てられる。
配管事業部もあり、職人が社員として働いているため、対応が早く安心出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅単価が高いこと、利益率があまり良くないと感じているため、無駄の削減や社内の見える化を進めていったほうがよいと思う。
【良い点】 新築も行っており、完全注文住宅となっている。自然素材を取り入れ、パッシブデザインを取り入れ性能とデザインを両立した住宅を建てられる。 配管事業部もあり、職人が社員として働いているため、対応が早く安心出来る。 【気になること・改善したほうがいい点】 住宅単価が高いこと、利益率があまり良くないと感じているため、無駄の削減や社内の見える化を進めていったほうがよいと思う。
投稿ID ans-2854373 クチコミ詳細
株式会社明光社

thumbsup良い

category-earn 年収、評価制度

正社員
20代前半
男性
社員クラス
2016年頃
設備工事
2016年頃
年収300万円
【良い点】 最初の5年間ぐらいは現場員として働き現場の経験を経て、 その間に必要な資格等を取得し現場管理人にスキルアップできます。 その後も素質があれば課長、部長などに... 続きを読む (全191字)
【良い点】
最初の5年間ぐらいは現場員として働き現場の経験を経て、
その間に必要な資格等を取得し現場管理人にスキルアップできます。
その後も素質があれば課長、部長などにもなれます。
そのまま現場員として働くこともあるかも・・・
【気になること・改善したほうがいい点】
現場員が良くて働いていても最終的に現場管理人になるので
現場員がいい人にはあまり良くない会社かもしれません。


【良い点】 最初の5年間ぐらいは現場員として働き現場の経験を経て、 その間に必要な資格等を取得し現場管理人にスキルアップできます。 その後も素質があれば課長、部長などにもなれます。 そのまま現場員として働くこともあるかも・・・ 【気になること・改善したほうがいい点】 現場員が良くて働いていても最終的に現場管理人になるので 現場員がいい人にはあまり良くない会社かもしれません。
投稿ID ans-2296887 クチコミ詳細
西南電気株式会社

気になる

category-leave 退職理由、退職検討理由

正社員
20代後半
男性
2017年頃
その他の電気/電子関連職
2017年頃
【良い点】 若手同士仲が良く、一体感があります。 会社ぐるみのイベントが最近多く、他の部署の人とも交流できる機会が多くあります。 わからないところは人にもよりますが、大... 続きを読む (全181字)
【良い点】
若手同士仲が良く、一体感があります。
会社ぐるみのイベントが最近多く、他の部署の人とも交流できる機会が多くあります。
わからないところは人にもよりますが、大半の人は親身に教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の意見があまり反映されず、聞いてももらえない時があります。
上司からの圧力が強く、社員を抑えつけている印象があります。
【良い点】 若手同士仲が良く、一体感があります。 会社ぐるみのイベントが最近多く、他の部署の人とも交流できる機会が多くあります。 わからないところは人にもよりますが、大半の人は親身に教えてくれます。 【気になること・改善したほうがいい点】 自分の意見があまり反映されず、聞いてももらえない時があります。 上司からの圧力が強く、社員を抑えつけている印象があります。
投稿ID ans-2475568 クチコミ詳細
株式会社九南

thumbsup良い

category-sales 事業の成長性や将来性

契約社員
40代後半
男性
2007年頃
2007年頃
【良い点】 本業の電気工事以外の事業開発に積極的でした。外部の人材も積極的に採用されていたようです。特にエコ関連には会社として注目していたように思われます。規模や営業所... 続きを読む (全166字)
【良い点】
本業の電気工事以外の事業開発に積極的でした。外部の人材も積極的に採用されていたようです。特にエコ関連には会社として注目していたように思われます。規模や営業所数などを考えると縦割りやセクショナリズムの弊害があっても普通だと思いますが、比較的部署間や営業所間の雰囲気は悪くなかったように感じました。明るい雰囲気だと思います。
【良い点】 本業の電気工事以外の事業開発に積極的でした。外部の人材も積極的に採用されていたようです。特にエコ関連には会社として注目していたように思われます。規模や営業所数などを考えると縦割りやセクショナリズムの弊害があっても普通だと思いますが、比較的部署間や営業所間の雰囲気は悪くなかったように感じました。明るい雰囲気だと思います。
投稿ID ans-2596020 クチコミ詳細

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