社会福祉法人健祥会の年収/昇給/評価制度(全2件)

  1. 年収/昇給/評価制度のクチコミ

社会福祉法人健祥会

徳島県徳島市
医療・福祉・介護業界
3.3
category-worklife 残業時間 -- 時間/月
pie-chart 有給消化率 -- %/年

※この情報は回答者による投稿データから算出しています。

企業TOP
評判
1
年収
3
面接
--
求人情報
--

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総合評点

3.3
仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
会社概要
会社名
社会福祉法人健祥会
フリガナ
ケンシヨウカイ
URL
http://www.kensyokai.or.jp/
本社所在地
徳島県徳島市
電話番号
088-642-8117
FAX
088-642-7166
業界
医療・福祉・介護
従業員数
1220人

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社会福祉法人健祥会の 年収・昇給・評価制度 のクチコミ

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thumbsup良い

category-earn 年収、評価制度

正社員
20代前半
男性
社員クラス
2012年頃
介護福祉士
2012年頃
年収300万円
【良い点】 手当や福利厚生は充実しており、この業界の中では給与水準は高めではないかとおもう。また、施設にもよるとは思うが、職員間はコミュニケーションを図れており、比較的... 続きを読む (全211字)
【良い点】
手当や福利厚生は充実しており、この業界の中では給与水準は高めではないかとおもう。また、施設にもよるとは思うが、職員間はコミュニケーションを図れており、比較的働きやすい雰囲気であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間外勤務が常態化しており、残業代もほぼ支給されない為、職員のモチベーションが上がらない環境である。一人一人の業務もうまく割り振られておらず、人によっては極端に負担が重くなっている。
【良い点】 手当や福利厚生は充実しており、この業界の中では給与水準は高めではないかとおもう。また、施設にもよるとは思うが、職員間はコミュニケーションを図れており、比較的働きやすい雰囲気であると思う。 【気になること・改善したほうがいい点】 時間外勤務が常態化しており、残業代もほぼ支給されない為、職員のモチベーションが上がらない環境である。一人一人の業務もうまく割り振られておらず、人によっては極端に負担が重くなっている。
投稿ID ans-2424862 クチコミ詳細

年収データ

※この情報は回答者による投稿データから算出しています。

category-earn 年収、評価制度

正社員
20代前半
男性
社員クラス
2012年頃
その他の福祉関連職
2012年頃
年収230万円
昇給は一般企業程度ねんに何回か 賞与は2回あるがこづかいていどで ひとりで生きていくぶんにはいいが 20以上もらうためにはつきに7回ほど夜勤に入らないとつきづきの... 続きを読む (全154字)
昇給は一般企業程度ねんに何回か
賞与は2回あるがこづかいていどで
ひとりで生きていくぶんにはいいが
20以上もらうためにはつきに7回ほど夜勤に入らないとつきづきの収入がみじんほど評価制度に関しては資格をどんだけとるかまたリーダーになっていくと評価される
給与がほんと少なくてほんんとに困ってました。。
昇給は一般企業程度ねんに何回か 賞与は2回あるがこづかいていどで ひとりで生きていくぶんにはいいが 20以上もらうためにはつきに7回ほど夜勤に入らないとつきづきの収入がみじんほど評価制度に関しては資格をどんだけとるかまたリーダーになっていくと評価される 給与がほんと少なくてほんんとに困ってました。。
投稿ID ans-980792 クチコミ詳細

社会福祉法人健祥会の年収/昇給/評価制度(全2件)なら転職会議

「昇給は一般企業程度ねんに何回か賞与は2回あるがこづかいていどでひとりで生きていくぶんにはいいが20以上もらうためにはつきに7回ほど夜勤に入らないとつきづきの収入がみじん...」など、社会福祉法人健祥会の年収/昇給/評価制度のクチコミから、基本給や残業代や賞与・ボーナスなどの年俸・待遇、昇進や昇給などの評価制度まで、転職クチコミサイト『転職会議』なら社会福祉法人健祥会社員のクチコミで幅広く調べられます。