林原商事の仕事の魅力/やりがい/面白み(全3件)

  1. 仕事の魅力/やりがい/面白みの口コミ

株式会社林原商事

岡山県岡山市北区
専門商社業界
3.3
category-worklife 残業時間 -- 時間/月
pie-chart 有給消化率 -- %/年

※この情報は回答者による投稿データから算出しています。

企業TOP
評判
7
年収
3
面接
1
求人情報
--

この企業への転職に興味がある方へ

エージェントへ無料相談

「企業の口コミ」が無料で見られます!会員登録(無料)

総合評点

3.3
仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
会社概要
会社名
株式会社林原商事
フリガナ
ハヤシバラシヨウジ
URL
http://www.hayashibarashoji.jp/
本社所在地
岡山県岡山市北区
電話番号
086-224-4312
FAX
086-233-2265
業界
専門商社
資本金
10,000,000円
従業員数
100人

株式会社林原商事の関連情報まとめ

株式会社林原商事を見た人はこんな企業も見ています

スキルアップ
福利厚生・制度
社員・管理職
女性の働きやすさ
入社後のギャップ
社長の魅力

林原商事の 仕事の魅力・やりがい・面白み の口コミ

kuchikomi-post 口コミを投稿する

thumbsup良い

category-worth 仕事のやりがい、面白み

正社員
30代後半
女性
社員クラス
2013年頃
店長・店長候補
2013年頃
【良い点】 商品は、自分の好きなテイストでした。値段の割にクオリティは高く、こだわりをもった商品ですので、お客様には自信を持ってお勧めできました。 【気になること・改善... 続きを読む (全195字)
【良い点】
商品は、自分の好きなテイストでした。値段の割にクオリティは高く、こだわりをもった商品ですので、お客様には自信を持ってお勧めできました。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフ一人一人に責任を押し付けてしまうので、かなりのプレッシャーはありました。営業は自分を守る為に必死でスタッフを大事にしていませんでした。営業も本社でプレッシャーがあり、入れ替わりが激しかったです。
【良い点】 商品は、自分の好きなテイストでした。値段の割にクオリティは高く、こだわりをもった商品ですので、お客様には自信を持ってお勧めできました。 【気になること・改善したほうがいい点】 スタッフ一人一人に責任を押し付けてしまうので、かなりのプレッシャーはありました。営業は自分を守る為に必死でスタッフを大事にしていませんでした。営業も本社でプレッシャーがあり、入れ替わりが激しかったです。
投稿ID ans-3036181 口コミ詳細

thumbsup良い

category-worth 仕事のやりがい、面白み

正社員
30代前半
男性
社員クラス
2012年頃
海外営業
2012年頃
【良い点】 営業職勤務。 活動方法、スケジュール管理は比較的自由であるが、 厳しい数字を求められ、結果が評価対象となる。 客観的評価基準があり、やりがいはある。 現地に... 続きを読む (全202字)
【良い点】
営業職勤務。
活動方法、スケジュール管理は比較的自由であるが、
厳しい数字を求められ、結果が評価対象となる。
客観的評価基準があり、やりがいはある。
現地にて日本人スタッフとの関係はもちろんであるが、
現地スタッフの人間関係も仕事を進める上で重要。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社でも同じだろうが、上司との人間関係が
会社内での評価にも影響する。(良い意味、悪い意味でも)
【良い点】 営業職勤務。 活動方法、スケジュール管理は比較的自由であるが、 厳しい数字を求められ、結果が評価対象となる。 客観的評価基準があり、やりがいはある。 現地にて日本人スタッフとの関係はもちろんであるが、 現地スタッフの人間関係も仕事を進める上で重要。 【気になること・改善したほうがいい点】 どこの会社でも同じだろうが、上司との人間関係が 会社内での評価にも影響する。(良い意味、悪い意味でも)
投稿ID ans-2892295 口コミ詳細

category-worth 仕事のやりがい、面白み

正社員
40代前半
男性
2012年頃
法人営業
2012年頃
全くやりがいのない会社。まあ、楽なだけが取り柄といえば取り柄かもしれません。ノルマで辞めさせられることはありませんが、上司によると言えます。 他部署ではモチベーション... 続きを読む (全176字)
全くやりがいのない会社。まあ、楽なだけが取り柄といえば取り柄かもしれません。ノルマで辞めさせられることはありませんが、上司によると言えます。
他部署ではモチベーションを下げようととにかく、同僚から上司まで必死。中傷と罵倒で一日が終わるところもあるかも。よって社員の給与は努力が報われないものです。残業も自主的な残業と呼ばれ、残業代がつかなかったとか。
全くやりがいのない会社。まあ、楽なだけが取り柄といえば取り柄かもしれません。ノルマで辞めさせられることはありませんが、上司によると言えます。 他部署ではモチベーションを下げようととにかく、同僚から上司まで必死。中傷と罵倒で一日が終わるところもあるかも。よって社員の給与は努力が報われないものです。残業も自主的な残業と呼ばれ、残業代がつかなかったとか。
投稿ID ans-460265 口コミ詳細

林原商事の仕事の魅力/やりがい/面白み(全3件)なら転職会議

「【良い点】営業職勤務。活動方法、スケジュール管理は比較的自由であるが、厳しい数字を求められ、結果が評価対象となる。客観的評価基準があり、やりがいはある。現地にて日本人ス...」など、林原商事の仕事の魅力/やりがい/面白みの口コミから、中途採用・就職情報まで、転職口コミサイト『転職会議』なら林原商事社員の口コミで幅広く調べられます。