富士通九州システムサービスの年収/給料/ボーナス/評価制度(全8件)

  1. 年収/給料/ボーナス/評価制度の口コミ

株式会社富士通九州システムサービス

福岡県福岡市博多区
ソフトウェア/ハードウェア開発業界
3.2
category-worklife 残業時間 -- 時間/月
pie-chart 有給消化率 -- %/年

※この情報は回答者による投稿データから算出しています。

企業TOP
評判
17
年収
8
面接
1
求人情報
--

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総合評点

3.2
仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
会社概要
会社名
株式会社富士通九州システムサービス
フリガナ
フジツウキユウシユウシステムサ-ビス
URL
http://www.fujitsu.com/jp/group/fqss/
本社所在地
福岡県福岡市博多区
業界
ソフトウェア/ハードウェア開発

株式会社富士通九州システムサービスの関連情報まとめ

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富士通九州システムサービスの 年収・給料・ボーナス・評価制度 の口コミ

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株式会社富士通九州システムサービス

category-earn 年収、評価制度

正社員
20代後半
男性
社員クラス
2017年頃
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
2017年頃
年収550万円
【良い点】 九州の企業としては年収はトップクラスかと思います。 上のクラスになれば30代で1000万超えも可能です。 残業はけっこうあります。 【気になること・改善した... 続きを読む (全188字)
【良い点】
九州の企業としては年収はトップクラスかと思います。
上のクラスになれば30代で1000万超えも可能です。
残業はけっこうあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業ありきの年収なので、残業がないと給料はガクッと落ちます。
部署、上司によってはサービス残業もあります。
年収を上げるには昇進していくしかなく、その分責任も重くなり病む人も少なからずいます。
【良い点】 九州の企業としては年収はトップクラスかと思います。 上のクラスになれば30代で1000万超えも可能です。 残業はけっこうあります。 【気になること・改善したほうがいい点】 残業ありきの年収なので、残業がないと給料はガクッと落ちます。 部署、上司によってはサービス残業もあります。 年収を上げるには昇進していくしかなく、その分責任も重くなり病む人も少なからずいます。
投稿ID ans-3152471 口コミ詳細

年収データ

※この情報は回答者による投稿データから算出しています。

株式会社富士通九州システムサービス

category-earn 年収、評価制度

正社員
20代後半
男性
社員クラス
2017年頃
その他のシステム開発(制御系)関連職
2017年頃
年収300万円
【良い点】 毎年二回は評価面談があり、その際に自分の評価と上司の評価のすり合わせをおこないます。 悪いところがあればその際に指摘され、良いところがあればもれなく評価され... 続きを読む (全189字)
【良い点】
毎年二回は評価面談があり、その際に自分の評価と上司の評価のすり合わせをおこないます。
悪いところがあればその際に指摘され、良いところがあればもれなく評価されるのでやったぶんだけ評価にかえってくる印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありませんが、部によってら中々グレードが上がらず、幹部に気に入られた方から出世する場合もあると聞いたことがあります。
【良い点】 毎年二回は評価面談があり、その際に自分の評価と上司の評価のすり合わせをおこないます。 悪いところがあればその際に指摘され、良いところがあればもれなく評価されるのでやったぶんだけ評価にかえってくる印象です。 【気になること・改善したほうがいい点】 特にありませんが、部によってら中々グレードが上がらず、幹部に気に入られた方から出世する場合もあると聞いたことがあります。
投稿ID ans-2553632 口コミ詳細

株式会社富士通九州システムサービス

category-earn 年収、評価制度

正社員
30代前半
男性
社員クラス
2016年頃
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
2016年頃
年収650万円
【良い点】 自社サービスを保有し、自主ビジネスにも力をいれており、製品の企画から提案、開発、運用保守まで一連の仕事を経験できる。親会社の冠もあるため、大手ユーザーを相手... 続きを読む (全190字)
【良い点】
自社サービスを保有し、自主ビジネスにも力をいれており、製品の企画から提案、開発、運用保守まで一連の仕事を経験できる。親会社の冠もあるため、大手ユーザーを相手に仕事ができる。
以前は残業時間が非常に多かったが(部署による)、他社同様働き方改革が進んでおり、残業時間の規制も厳しくなってきている。また、育休やカムバック制度などもあり、女性にも働きやすい職場になりつつある。
【良い点】 自社サービスを保有し、自主ビジネスにも力をいれており、製品の企画から提案、開発、運用保守まで一連の仕事を経験できる。親会社の冠もあるため、大手ユーザーを相手に仕事ができる。 以前は残業時間が非常に多かったが(部署による)、他社同様働き方改革が進んでおり、残業時間の規制も厳しくなってきている。また、育休やカムバック制度などもあり、女性にも働きやすい職場になりつつある。
投稿ID ans-2611911 口コミ詳細

株式会社富士通九州システムサービス

category-earn 年収、評価制度

正社員
20代後半
男性
社員クラス
2015年頃
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
2015年頃
年収500万円
他の業界と比べると年収に文句はありません。しかし、あくまで残業ありきでの年収になってしまうので残業抜きにすると当然平均以下の給与となります。 安定という意味では、「安... 続きを読む (全161字)
他の業界と比べると年収に文句はありません。しかし、あくまで残業ありきでの年収になってしまうので残業抜きにすると当然平均以下の給与となります。
安定という意味では、「安定した残業量とそれに見合った残業代」、「安定した賞与」があるため不安に感じることはないかと思います。ちなみに、私の場合平均残業時間は60~70間程でした。
他の業界と比べると年収に文句はありません。しかし、あくまで残業ありきでの年収になってしまうので残業抜きにすると当然平均以下の給与となります。 安定という意味では、「安定した残業量とそれに見合った残業代」、「安定した賞与」があるため不安に感じることはないかと思います。ちなみに、私の場合平均残業時間は60~70間程でした。
投稿ID ans-1343406 口コミ詳細

株式会社富士通九州システムサービス

給与、勤務時間

正社員
30代前半
男性
社員クラス
2018年頃
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
2018年頃
投稿ID ans-2869572 口コミ詳細

株式会社富士通九州システムサービス

給与、勤務時間

正社員
30代前半
男性
社員クラス
2018年頃
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
2018年頃
投稿ID ans-2811175 口コミ詳細

株式会社富士通九州システムサービス

給与、勤務時間

正社員
20代後半
男性
社員クラス
2017年頃
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
2017年頃
投稿ID ans-3152454 口コミ詳細

株式会社富士通九州システムサービス

給与、勤務時間

正社員
20代前半
女性
社員クラス
2015年頃
その他のシステム開発(汎用機系)関連職
2015年頃
投稿ID ans-2869160 口コミ詳細

富士通九州システムサービスの年収/給料/ボーナス/評価制度(全8件)なら転職会議

「【良い点】毎年二回は評価面談があり、その際に自分の評価と上司の評価のすり合わせをおこないます。悪いところがあればその際に指摘され、良いところがあればもれなく評価されるの...」など、富士通九州システムサービスの年収/給料/ボーナス/評価制度の口コミから、基本給や残業代や賞与・ボーナスなどの年俸・待遇、昇進や昇給などの評価制度まで、転職口コミサイト『転職会議』なら富士通九州システムサービス社員の口コミで幅広く調べられます。