積和の年収/給料/ボーナス/評価制度

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株式会社積和

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積和の 年収・給料・ボーナス・評価制度 のクチコミ

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神鋼不動産株式会社

回答者
正社員
男性
3年前
該当時期
3年前
年収
??? 万円
20代前半 社員クラス 個人営業
【良い点】 完全な年功序列。若いときは安いが、役職が付くと一気に上がる仕組み。年齢が上がれば課長などの役職がつき、そこそこの生活は保障されていると思う。 【気になること... 続きを読む (全198字)
投稿 ID: ans-2149060
株式会社ソフトライフ

年収、評価制度 (全2件)

- - - 評価なし
回答者
正社員
男性
6年前
該当時期
6年前
年収
??? 万円
10代後半 社員クラス 法人営業
結果を出せばインセンティブで給料に上乗せが可能。 ただし、額は少量であり、5万~8万程度。 2ヶ月連続で台数、粗利共に達成すれば昇進はできるので入社3ヶ月目でサブマネ... 続きを読む (全321字)
投稿 ID: ans-883066
株式会社レック

回答者
正社員
男性
5年前
該当時期
5年前
年収
??? 万円
30代前半 社員クラス グラフィックデザイナー
【良い点】 きっちりとした評価制度があり、頑張り次第で高い評価を得ることができます。 【気になること・改善したほうがいい点】 残業の多い少ないは、自分の仕事次第であり、... 続きを読む (全198字)
投稿 ID: ans-2472811

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