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学校法人福岡安達学園のホワイト/ブラック企業診断

  1. 学校法人福岡安達学園のホワイト/ブラック企業診断
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クチコミ投稿数:1
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回答者
契約社員
20代後半
女性
4年前
該当時期
4年前
【良い点】 チャレンジ精神が旺盛で、プランを練るよりまずは実行に移すことを求められるので、そういった仕事のやり方があっている人には楽しい会社。 また一人の裁量が大きく、... 続きを読む (全263字)
【良い点】
チャレンジ精神が旺盛で、プランを練るよりまずは実行に移すことを求められるので、そういった仕事のやり方があっている人には楽しい会社。
また一人の裁量が大きく、かなりなんでもさせられるので、人によってはマルチに仕事をこなせるようになっている。

【気になること・改善したほうがいい点】
理事長至上主義の職場なので、それが全て。あとは、現場に丸投げスタイル。また丸投げされた方も説明が何もないので、その仕事のスタイルに慣れるまで、どう仕事を進めたらいいのか悩む。
働いていて次のビジョンが見えるとは余り感じにくい環境。
投稿 ID: ans-2537969

学校法人福岡安達学園の 評判

総合
評価

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給与水準
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企業の安定性
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企業の成長性、将来性
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仕事のやりがい
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企業の理念と浸透性
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ブランドイメージ
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社員の雰囲気
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入社難易度
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福利厚生
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教育、研修制度
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学校法人福岡安達学園の

社風

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女性中心

男性中心

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若い人が多い

年配者が多い

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仕事が多い

仕事が少ない

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実力主義

年功序列

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トップダウン

ボトムアップ

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体育会系

頭脳系

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堅実な社風

挑戦的な社風

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成果に厳しい

過程を評価

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論理・規則に従う

感情・調和に従う

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チーム重視

個人重視

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学校法人福岡安達学園の

ホワイト/ブラック企業診断

総合
評価

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給与水準 (--票)
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企業の安定性 (--票)
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企業の成長性、将来性 (--票)
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仕事のやりがい (--票)
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企業の理念と浸透性 (--票)
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ブランドイメージ (--票)
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社員の雰囲気 (--票)
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入社難易度 (--票)
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福利厚生 (--票)
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教育、研修制度 (--票)
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