総合評価
| 仕事が多い |
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仕事が少ない |
| 実力主義 |
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年功序列 |
| トップダウン |
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ボトムアップ |
| チーム重視 |
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個人重視 |
評判や社風 / いわさきホテルズ株式会社
ホテル・宿泊施設サービス関連職
10代後半
【気になること・改善したほうがいい点】
人員が足りない→新人の教育に構っていられ... (全151文字)
会社概要 / いわさきホテルズ株式会社
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事業の成長性や将来性
【気になること・改善したほうがいい点】
人員が足りない→新人の教育に構っていられない→人材が育たない→負担が増える→キツくて辞めてしまうの悪循環。
いわさきグループ全...
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3.2