東亜ヒューム管の評判/社風/社員の口コミ

  1. 評判/社風/社員の口コミ

東亜ヒューム管株式会社

愛媛県西条市
不動産業界
- - -
category-worklife 残業時間 -- 時間/月
pie-chart 有給消化率 -- %/年

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総合評点

-
仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
会社概要
会社名
東亜ヒューム管株式会社
フリガナ
トウアヒユ-ムカン
本社所在地
愛媛県西条市
業界
不動産
従業員数
1人 ~ 4人

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東亜ヒューム管の 評判・社風・社員 の口コミ

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category-welfare 福利厚生、社内制度

正社員
20代前半
男性
社員クラス
2018年頃
内勤営業
2018年頃
【良い点】 福利厚生はとてときちんとしております。保険関係はもろちんですが、その他レクリエーションも多数あるので社員の事をよく考えて下さっているなという感じがします。そ... 続きを読む (全189字)
【良い点】
福利厚生はとてときちんとしております。保険関係はもろちんですが、その他レクリエーションも多数あるので社員の事をよく考えて下さっているなという感じがします。その他多種多様にボランティア清掃など社会貢献活動もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
この点に関して何も文句はありません。
ただ、休日にボランティア活動などがあると少し疲労度は増すかと思われます。
【良い点】 福利厚生はとてときちんとしております。保険関係はもろちんですが、その他レクリエーションも多数あるので社員の事をよく考えて下さっているなという感じがします。その他多種多様にボランティア清掃など社会貢献活動もあります。 【気になること・改善したほうがいい点】 この点に関して何も文句はありません。 ただ、休日にボランティア活動などがあると少し疲労度は増すかと思われます。
投稿ID ans-3205847 口コミ詳細
愛媛建物株式会社

愛媛建物株式会社

category-join 入社理由、入社後に感じたギャップ

正社員
30代後半
男性
社員クラス
2010年頃
2010年頃
【気になること・改善したほうがいい点】 面接の際の言葉に騙された。給料や休み、残業代等全てが嘘。 体調崩しても全く心配されず、点滴うってくるよう強要される。経費について... 続きを読む (全176字)
【気になること・改善したほうがいい点】
面接の際の言葉に騙された。給料や休み、残業代等全てが嘘。
体調崩しても全く心配されず、点滴うってくるよう強要される。経費についても、会社は中々保証してくれず、自腹ばかり。経費は全て保証と言われたのに。
とにかく、面接の時と入社時のギャップがとても激しい会社です。ただこういう経験したからこそいい勉強になりました。
【気になること・改善したほうがいい点】 面接の際の言葉に騙された。給料や休み、残業代等全てが嘘。 体調崩しても全く心配されず、点滴うってくるよう強要される。経費についても、会社は中々保証してくれず、自腹ばかり。経費は全て保証と言われたのに。 とにかく、面接の時と入社時のギャップがとても激しい会社です。ただこういう経験したからこそいい勉強になりました。
投稿ID ans-2980867 口コミ詳細
株式会社三福綜合不動産

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category-sales 事業の成長性や将来性

正社員
男性
社員クラス
2008年頃
個人営業
2008年頃
【良い点】 色んな事業に手を出している。 【気になること・改善したほうがいい点】 本業がしっかりしているので、本業に近いことなら発展性も認められるが、全くの異業種に取り... 続きを読む (全186字)
【良い点】
色んな事業に手を出している。
【気になること・改善したほうがいい点】
本業がしっかりしているので、本業に近いことなら発展性も認められるが、全くの異業種に取り組んだりしているので、失敗も多い。100社の子会社を作り、100人の社長を作るというビジョンがあるらしいが、結局は100人のイエスマンを創造することに他ならない。老舗で地元では名前も売れているだけに残念。
【良い点】 色んな事業に手を出している。 【気になること・改善したほうがいい点】 本業がしっかりしているので、本業に近いことなら発展性も認められるが、全くの異業種に取り組んだりしているので、失敗も多い。100社の子会社を作り、100人の社長を作るというビジョンがあるらしいが、結局は100人のイエスマンを創造することに他ならない。老舗で地元では名前も売れているだけに残念。
投稿ID ans-3368060 口コミ詳細
株式会社杉住宅

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category-leave 退職理由、退職検討理由

正社員
20代前半
女性
社員クラス
2017年頃
内勤営業
2017年頃
【気になること・改善したほうがいい点】 上司からの毎日のパワハラ。言葉の暴力。 お客さんからのクレームでイライラして八つ当たりされます。嫌な仕事を押し付けられます。 残... 続きを読む (全194字)
【気になること・改善したほうがいい点】
上司からの毎日のパワハラ。言葉の暴力。
お客さんからのクレームでイライラして八つ当たりされます。嫌な仕事を押し付けられます。
残業しないと終わらない仕事は大抵部下に押しつけて上司は帰ります。
上司がいない日はすごく平和です。
有給休暇は本店にいる限りもらうのは難しいです。
一番腹が立ったのは、私を見て「もしかして知的障害?」と言ってきたことです。
【気になること・改善したほうがいい点】 上司からの毎日のパワハラ。言葉の暴力。 お客さんからのクレームでイライラして八つ当たりされます。嫌な仕事を押し付けられます。 残業しないと終わらない仕事は大抵部下に押しつけて上司は帰ります。 上司がいない日はすごく平和です。 有給休暇は本店にいる限りもらうのは難しいです。 一番腹が立ったのは、私を見て「もしかして知的障害?」と言ってきたことです。
投稿ID ans-3445420 口コミ詳細
フクダライフテック四国株式会社

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category-skill スキルアップ、キャリア開発、教育体制

パート・アルバイト
20代後半
男性
その他
2015年頃
MR・MS
2015年頃
【良い点】 本当の悪徳組織を経験できます。命が無事なら、という言葉が飛び交う異様な空気を吸う経験は役にこそ立ちませんが希少価値は高いです。しかし、何の意味も持たないと数... 続きを読む (全155字)
【良い点】
本当の悪徳組織を経験できます。命が無事なら、という言葉が飛び交う異様な空気を吸う経験は役にこそ立ちませんが希少価値は高いです。しかし、何の意味も持たないと数年で悟ります。決して意味のある経験はできません。こういう人たちっているんだな、という新発見はあります。特に他に何か良い経験はないとおもいます。
【良い点】 本当の悪徳組織を経験できます。命が無事なら、という言葉が飛び交う異様な空気を吸う経験は役にこそ立ちませんが希少価値は高いです。しかし、何の意味も持たないと数年で悟ります。決して意味のある経験はできません。こういう人たちっているんだな、という新発見はあります。特に他に何か良い経験はないとおもいます。
投稿ID ans-3402862 口コミ詳細

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