3.8 
大和化成研究所の 人事・教育・研修体制・スキルアップ支援 のクチコミ
【良い点】
余程のことがない限り、年功序列式に昇進する。特筆すべき業績があれば短期間の昇進が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は無いに等しい。OJ...
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【良い点】
余程のことがない限り、年功序列式に昇進する。特筆すべき業績があれば短期間の昇進が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は無いに等しい。OJTが基本だが、一定期間を経過すると個人任せになる。入社時に制度や仕事の進め方に関する説明が不足しているのでトラブルが発生し易い。キャリアアップには明確な基準がなく、納得できる昇進と意味不明な昇進が混在しており、会社としてのメッセージが社員に伝わりにくい。
余程のことがない限り、年功序列式に昇進する。特筆すべき業績があれば短期間の昇進が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は無いに等しい。OJTが基本だが、一定期間を経過すると個人任せになる。入社時に制度や仕事の進め方に関する説明が不足しているのでトラブルが発生し易い。キャリアアップには明確な基準がなく、納得できる昇進と意味不明な昇進が混在しており、会社としてのメッセージが社員に伝わりにくい。
【良い点】
余程のことがない限り、年功序列式に昇進する。特筆すべき業績があれば短期間の昇進が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は無いに等しい。OJTが基本だが、一定期間を経過すると個人任せになる。入社時に制度や仕事の進め方に関する説明が不足しているのでトラブルが発生し易い。キャリアアップには明確な基準がなく、納得できる昇進と意味不明な昇進が混在しており、会社としてのメッセージが社員に伝わりにくい。