尼崎パイプ製作所の評判/社風/社員のクチコミ(全11件)

  1. 評判/社風/社員のクチコミ
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クチコミ投稿数:13
兵庫県尼崎市
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尼崎パイプ製作所の

評判,社風,社員 のクチコミ

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福利厚生、社内制度 (全2件)
従業員
30代後半
男性
1年前
海外営業
【良い点】 年収は日本側と海外手当含めて530万円程度でした。 日本側 月々15万円 ボーナス5ヶ月 計255万円 海外手当 月々約20万円 ボーナス7ヶ月 計380万... 続きを読む (全201字)
投稿日:2016年8月17日 投稿 ID: ans-2286416

退職理由、退職検討理由 (全4件)
従業員
30代後半
男性
1年前
海外営業
【良い点】 気に入らない奴は、その場で首にしてくれるので辞めやすいです。 【気になること・改善したほうがいい点】 まず強烈なトップダウン体制であること。 失敗は絶対に... 続きを読む (全196字)
投稿日:2016年8月17日 投稿 ID: ans-2286412

ワークライフバランス (全1件)
従業員
30代後半
男性
1年前
海外営業
【良い点】 良い点は特になかった。 【気になること・改善したほうがいい点】 海外拠点だと無駄な残業が強いられる。平均3〜4時間残業するが、役職手当に含まれ特に手当はない... 続きを読む (全186字)
投稿日:2016年8月17日 投稿 ID: ans-2286403

事業の成長性や将来性 (全1件)
従業員
30代前半
男性
2年前
生産技術(機械)
【良い点】 銅配管のボリュームに関しては他社の追随を許さない状況。 利益率に関しても、充分確保していると言える。 Uベンド以外にも事業を拡げる事で 他社を圧倒。 【気... 続きを読む (全202字)
投稿日:2016年6月19日 投稿 ID: ans-2236624

スキルアップ、キャリア開発、教育体制 (全1件)
従業員
30代前半
男性
2年前
生産技術(機械)
【良い点】 アピール力と積極的な姿勢があれば しっかりとサポートをしてもらえます。 ただし、その真逆もあり とてもわかり易い会社です。 【気になること・改善したほうが... 続きを読む (全217字)
投稿日:2016年6月19日 投稿 ID: ans-2236481

退職理由、退職検討理由 (全4件)
従業員
30代前半
男性
2年前
生産技術(機械)
【良い点】 技術を持っているか皆に納得される技術を習得したならば 社内で不動の地位を確立する可能性がある。 技術者と呼べる人間は少なく、 悩みの種ではないかと感じる。... 続きを読む (全268字)
投稿日:2016年6月19日 投稿 ID: ans-2236463

仕事のやりがい、面白み (全1件)
従業員
30代前半
男性
3年前
生産技術(機械)
【良い点】 数字に強い方や 物づくりが好きでそれに遣り甲斐を感じる方で 図面(紙)が見れる方なら尚よしです。昇給・昇格は能力次第で早期に実現可能です。 一方、上記につい... 続きを読む (全247字)
投稿日:2016年10月15日 投稿 ID: ans-2342529

入社理由、入社後に感じたギャップ (全1件)
従業員
30代前半
男性
3年前
生産技術(機械)
【良い点】 海外要員に関しては、この会社の体制比、金を使っていると言える。ただし、行ってしばらくして死に金だと気付きました。 【気になること・改善したほうがいい点】 タ... 続きを読む (全342字)
投稿日:2016年10月15日 投稿 ID: ans-2342510

福利厚生、社内制度 (全2件)
従業員
男性
4年前
その他の素材・化成品関連職
【良い点】 一般社員ならば、サービス残業等もなく、労基に触れるような労働環境ではない。残業は基本的に申請制なので、早出や申請時間を越える残業に関してもちゃんと出る。 【... 続きを読む (全189字)
投稿日:2016年5月9日 投稿 ID: ans-2199107

退職理由、退職検討理由 (全4件)
従業員
20代後半
男性
5年前
営業マネージャー・管理職
【良い点】 対ダイキンの売り上げは、少なくないOBが社内にいることや、特定の部品では世界最大手ということもあり、非常に堅調かつ堅牢。また、製造メーカーとしての製品に対す... 続きを読む (全263字)
投稿日:2016年3月13日 投稿 ID: ans-2147354

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