サントクテックの年収/給料/ボーナス/評価制度(全2件)

  1. 年収/給料/ボーナス/評価制度のクチコミ
3.1
クチコミ投稿数:3
兵庫県姫路市
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サントクテックの 年収・給料・ボーナス・評価制度 のクチコミ

kuchikomi-post クチコミを投稿する

回答者
正社員
男性
1年以内
該当時期
1年以内
年収
??? 万円
20代前半 社員クラス 製品開発(素材・化成品)
【良い点】 工場やから残業代とかはしっかり出てる。 評価は入社3年目までは変わらず 3年目以降で差が出てくる。 仕事ができる人間はサブリーダーらリーダーになっている 【... 続きを読む (全177字)
投稿 ID: ans-2443023

回答者
正社員
30代後半
男性
1年前
技能工(その他)
該当時期
1年前
投稿 ID: ans-2668426

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サントクテックの年収/給料/ボーナス/評価制度(全2件)なら転職会議

「当時の年収は総額で350万円、月収は総額で19万円でした。一日の勤務時間は平均で8時間、月間の残業時間は平均で30万円でした。定められた年間休日数は117日、有給消化率...」など、サントクテックの年収/給料/ボーナス/評価制度のクチコミから、基本給や残業代や賞与・ボーナスなどの年俸・待遇、昇進や昇給などの評価制度まで、転職クチコミサイト『転職会議』ならサントクテック社員のクチコミで幅広く調べられます。