ホンダ兵庫のワークライフバランス/残業(全1件)

  1. ワークライフバランス/残業のクチコミ
3.1
クチコミ投稿数:12
兵庫県神戸市北区
/ 専門店
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評判
9
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3
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求人情報
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ホンダ兵庫の ワークライフバランス・残業 のクチコミ

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回答者
正社員
20代後半
男性
3年前
個人営業
該当時期
3年前
ワークライフバランスは非常に厳しいと言わざるを得ません。 拠点長の方針やお店の雰囲気によっても違いは多少ありますが、基本的には8時までは会社にいることが多いです。8時... 続きを読む (全299字)
ワークライフバランスは非常に厳しいと言わざるを得ません。
拠点長の方針やお店の雰囲気によっても違いは多少ありますが、基本的には8時までは会社にいることが多いです。8時を過ぎても帰らせないような雰囲気(明日詰めるよ?とか、この時間に帰って土日は売れるよね?等)です。翌日の仕事でもその日にやれという業務命令もあり、平均して退社するのは10時頃といった感じです。メリハリをつけて仕事する方針の上司に当たればそれなりですが、私のいた拠点では厳しかったです。
また営業のため土日は休めないと思った方がいいです。法事などは大丈夫ですが、理由なしに土日休みは制度上問題ないはずですが、取りにくい雰囲気です。
投稿 ID: ans-1527285

回答者
正社員
男性
4年前
該当時期
4年前
年収
??? 万円
30代後半 社員クラス 技能工(整備・メカニック)
給料、休日も多くはないですがそれなりです。 有給も店によっては使えます。 残業も店によっては少ないです。 【気になること・改善したほうがいい点】 店によって給料、評価の... 続きを読む (全185字)
【良い点】
自社メーカーの車ばかりなので仕事は覚えやすいです。
給料、休日も多くはないですがそれなりです。
有給も店によっては使えます。
残業も店によっては少ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
店によって給料、評価の格差が大きく、残業の多さも変わります。
通勤も店によってはかなり遠いと思います。
各店の格差を無くして平準化出来れば良いのではと思います。
投稿 ID: ans-2215629

回答者
正社員
20代後半
男性
4年前
個人営業
該当時期
4年前
月給20万円以上と募集を出していたが、その実基本給は14万円程度で固定残業代として5万円~6万円が支給されている。これだけであれば法的には問題はないが。しかしいくら残業... 続きを読む (全214字)
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
月給20万円以上と募集を出していたが、その実基本給は14万円程度で固定残業代として5万円~6万円が支給されている。これだけであれば法的には問題はないが。しかしいくら残業をしても固定残業代以上に支給されることもなく、店長など上の人間もいくら残業をさせても気にもしない。むしろ早く帰ることは悪といった雰囲気が店舗に蔓延しているので帰りづらい。労務管理はむちゃくちゃです。
投稿 ID: ans-2411170

回答者
正社員
20代後半
男性
3年前
個人営業
該当時期
3年前
一台の利益によって報奨金の額が変動するので、最近は一台売っても3000円から5000円程度の報奨金になる。他販売店と比べるとどうかは不明。平均月5台が標準的な営業なので... 続きを読む (全216字)
【良い点】
やはり営業なので車が売れたときが一番面白い。特に他社や同メーカーの他販売店と競合して勝ったときなどは楽しい。お客様からのありがとうは一番のやりがいになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一台の利益によって報奨金の額が変動するので、最近は一台売っても3000円から5000円程度の報奨金になる。他販売店と比べるとどうかは不明。平均月5台が標準的な営業なので、毎月3万円くらい。労働時間も長いので割に合うかは疑問。
投稿 ID: ans-2486594

回答者
正社員
20代後半
男性
3年前
個人営業
該当時期
3年前
残業代がしっかりと支払われるならまだしも営業は月に5万5千円の営業手当てが固定で支給されるのみで、どれだけ仕事をしようが残業代は出ません。建前としては残業申請をしていな... 続きを読む (全319字)
【良い点】
残業の多さ。それにつきます。残業代がしっかりと支払われるならまだしも営業は月に5万5千円の営業手当てが固定で支給されるのみで、どれだけ仕事をしようが残業代は出ません。建前としては残業申請をしていないからということらしいですが、未だかつて提出できた営業を見たことがありません。営業手当を抜いた場合基本給は14~15万円ほどのスタートです。これを基準にボーナスも計算されますので同年代の人とボーナスの話題になると肩身が狭いこと間違い無しです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの査定基準が厳しすぎる。最近では達成できている営業は一握りです。自信がその一握りになれる自信があるならこの会社は向いているかもしれません。
投稿 ID: ans-2103853

回答者
正社員
20代前半
男性
8年前
個人営業
該当時期
8年前
また、お店の方も女性だからといって変な気を使うこともなく、他の同世代の男性と同じように接してもらえるので自分にとっては気が楽でした。 【気になること・改善したほうがいい... 続きを読む (全216字)
【良い点】
営業でもホームページに顔写真が載らないので、変なお客さんに突然自分宛に来店されることはなかったです。また、お店の方も女性だからといって変な気を使うこともなく、他の同世代の男性と同じように接してもらえるので自分にとっては気が楽でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は帰る時間がどうしても遅くなりがちなので若い女性は親御さんが心配されることが多いと思います。また体力、精神的にも厳しいところも多いと思います。
投稿 ID: ans-2229149

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