ワンダーフォーのホワイト/ブラック企業診断

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回答者
非正社員
20代後半
女性
2年前
販売スタッフ
該当時期
2年前
【良い点】 繁忙期以外はほとんど残業がないこと。 オンオフのメリハリある仕事ができる。 シフトもよっぽどのことがなければ休日出勤もない。 希望の休みもある程度は通るので... 続きを読む (全176字)
投稿 ID: ans-2244386

ワンダーフォーの 評判

総合
評価

3.2
給与水準
????? 評価がありません
企業の安定性
????? 評価がありません
企業の成長性、将来性
????? 評価がありません
仕事のやりがい
????? 評価がありません
企業の理念と浸透性
????? 評価がありません
ブランドイメージ
????? 評価がありません
社員の雰囲気
????? 評価がありません
入社難易度
????? 評価がありません
福利厚生
????? 評価がありません
教育、研修制度
????? 評価がありません

※上記の評価は、アンケートの結果に基づいているため、当サイトの見解ではなく、その正確性を保証しません。

ワンダーフォーの

社風

thumbsup 有効投票数に達していません。

女性中心

男性中心

thumbsup 有効投票数に達していません。

若い人が多い

年配者が多い

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仕事が多い

仕事が少ない

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実力主義

年功序列

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トップダウン

ボトムアップ

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体育会系

頭脳系

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堅実な社風

挑戦的な社風

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成果に厳しい

過程を評価

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論理・規則に従う

感情・調和に従う

thumbsup 有効投票数に達していません。

チーム重視

個人重視

※上記の評価は、アンケートの結果に基づいているため、当サイトの見解ではなく、その正確性を保証しません。

ワンダーフォーの

ホワイト/ブラック企業診断

総合
評価

3.2
給与水準 (--票)
?????
5.0
4.0
3.0
2.0
1.0
企業の安定性 (--票)
?????
5.0
4.0
3.0
2.0
1.0
企業の成長性、将来性 (--票)
?????
5.0
4.0
3.0
2.0
1.0
仕事のやりがい (--票)
?????
5.0
4.0
3.0
2.0
1.0
企業の理念と浸透性 (--票)
?????
5.0
4.0
3.0
2.0
1.0
ブランドイメージ (--票)
?????
5.0
4.0
3.0
2.0
1.0
社員の雰囲気 (--票)
?????
5.0
4.0
3.0
2.0
1.0
入社難易度 (--票)
?????
5.0
4.0
3.0
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1.0
福利厚生 (--票)
?????
5.0
4.0
3.0
2.0
1.0
教育、研修制度 (--票)
?????
5.0
4.0
3.0
2.0
1.0

※上記の評価は、アンケートの結果に基づいているため、当サイトの見解ではなく、その正確性を保証しません。

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福利厚生・制度
成長・将来性
社員・管理職
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