兵庫県交通共済協同組合の年収/給料/ボーナス/評価制度

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兵庫県交通共済協同組合の 年収・給料・ボーナス・評価制度 のクチコミ

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株式会社ルネット

年収、評価制度 (全1件)

- - - 評価なし
回答者
非正社員
女性
9年前
該当時期
9年前
年収
??? 万円
30代前半 社員クラス
昇給・昇進は能力次第ですぐにでも出来ます。ただ予定などが急遽変更になることもしばしばありますので、プライベートな時間を充実させたいという方や家庭をもってらっしゃる方には... 続きを読む (全153字)
昇給・昇進は能力次第ですぐにでも出来ます。ただ予定などが急遽変更になることもしばしばありますので、プライベートな時間を充実させたいという方や家庭をもってらっしゃる方にはあまりお勧めできません。
基本的に営業といっても目標をいかないと減給になるということはありません。その代わりインセンティブもありません。
投稿 ID: ans-142323

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