三共化成の年収/給料/ボーナス/評価制度

  1. 年収/給料/ボーナス/評価制度のクチコミ
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和歌山県和歌山市
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三共化成の 年収・給料・ボーナス・評価制度 のクチコミ

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株式会社エヌ・アイ・シー

回答者
正社員
20代前半
女性
社員クラス
1年前
その他職種
該当時期
1年前
投稿 ID: ans-2965536
キリン堂

回答者
正社員
男性
1年前
該当時期
1年前
年収
??? 万円
30代前半 社員クラス 店長・店長候補
【良い点】 全国転勤職、エリア職のよう勤務地で年収が変わる制度がないので、転勤できる人とできない人で年収に差がでないことはいいと思う。 【気になること・改善したほうがい... 続きを読む (全191字)
【良い点】
全国転勤職、エリア職のよう勤務地で年収が変わる制度がないので、転勤できる人とできない人で年収に差がでないことはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司にもよるが、評価内容がこちらにフィードバックされることがないので
今の自分の評価がどの程度なのかが分からない。また、何を基準に評価されるかも不透明。人事制度を改善するように動いてるらしいのでそれに期待。
投稿 ID: ans-3007688
株式会社ぼん家具

回答者
正社員
女性
10年前
該当時期
10年前
年収
??? 万円
20代後半 部長クラス 一般事務
【良い点】 若くても仕事ができれば年齢やキャリアに関係なく役職に抜擢されることもある。 社員同士、横のつながり、人間関係はよい方だと言える。 ちゃんと頑張りが上に伝わる... 続きを読む (全172字)
【良い点】
若くても仕事ができれば年齢やキャリアに関係なく役職に抜擢されることもある。
社員同士、横のつながり、人間関係はよい方だと言える。
ちゃんと頑張りが上に伝わる、また認めてもらえれば給与ゃ賞与も上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上に反抗的な態度(会社の姿勢に関しての意義申し立てなど)を取ると、たちまち減給、降格される。
投稿 ID: ans-2395144
株式会社インテリックス

回答者
正社員
30代後半
女性
その他
1年前
一般事務
該当時期
1年前
投稿 ID: ans-2994622
エバグリーン廣甚株式会社

回答者
正社員
30代前半
男性
社員クラス
1年以内
販売スタッフ
該当時期
1年以内
投稿 ID: ans-2995000

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