ジェットコーポレーションの年収/給料/ボーナス/評価制度(全2件)

  1. 年収/給料/ボーナス/評価制度のクチコミ
3.3
クチコミ投稿数:11
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大分県大分市
TOP
評判
9
年収
2
面接
--
求人情報
16

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ジェットコーポレーションの 年収・給料・ボーナス・評価制度 のクチコミ

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回答者
正社員
30代前半
男性
課長クラス
1年以内
スーパーバイザー・エリアマネージャ
該当時期
1年以内
30代前半 課長クラス スーパーバイザー・エリアマネージャ
投稿 ID: ans-2912608

年収、評価制度 (全1件)

- - - 評価なし
回答者
正社員
男性
4年前
該当時期
4年前
年収
??? 万円
30代前半 社員クラス 販売・接客・ホールサービス
【良い点】 社長との距離も近く、自分の努力をダイレクトに評価してくれる。 失敗しても、結果だけでなく、過程や取り組みの姿勢をしっかりと考慮してくれる。 【気... 続きを読む (全215字)
【良い点】
社長との距離も近く、自分の努力をダイレクトに評価してくれる。
失敗しても、結果だけでなく、過程や取り組みの姿勢をしっかりと考慮してくれる。
【気になること・改善した方がいい点】
配属された場所によっては、直属の上司の評価が、厳しいとなかなか芽がでない可能性がある。
企業としての将来性があるので、中小企業として、会社内の距離感の良さを生かしつつ、評価制度などの仕組み作りを導入してもよいかもしれない。
投稿 ID: ans-1515764

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