有価物回収協業組合石坂グループの転職・採用情報・社員口コミ(全3件)

  1. 有価物回収協業組合石坂グループ

有価物回収協業組合石坂グループ

熊本県熊本市東区
専門商社業界
3.2
category-worklife 残業時間 -- 時間/月
pie-chart 有給消化率 -- %/年

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企業TOP
評判
2
年収
1
面接
--
求人情報
--

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会社概要
会社名
有価物回収協業組合石坂グループ
フリガナ
ユウカブツカイシユウイシザカグル-プ
URL
http://www.ishizaka.gr.jp/
本社所在地
熊本県熊本市東区
業界
専門商社
従業員数
100人 ~ 299人

有価物回収協業組合石坂グループの関連情報まとめ

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社員による会社の総合評価

総合評点

3.2
仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
やりがい
スキルアップ
成長・将来性
社員・管理職
ワークライフ
女性の働きやすさ
入社後のギャップ
社長の魅力
面接選考

注目の口コミ 有価物回収協業組合石坂グループ

有価物回収協業組合石坂グループ

category-welfare 福利厚生、社内制度

正社員
20代前半
女性
2013年頃
受付
2013年頃
育児休暇はないので若い女性は結婚すると退職という流れが多い。子供を育てながらは休みが少ない分厳しいように思える。固定残業代は最初からついているのでそれを越す残業はなかな... 続きを読む (全107字)
育児休暇はないので若い女性は結婚すると退職という流れが多い。子供を育てながらは休みが少ない分厳しいように思える。固定残業代は最初からついているのでそれを越す残業はなかなか無いと思う。有給がもう少しあれば良いと思う。
育児休暇はないので若い女性は結婚すると退職という流れが多い。子供を育てながらは休みが少ない分厳しいように思える。固定残業代は最初からついているのでそれを越す残業はなかなか無いと思う。有給がもう少しあれば良いと思う。
投稿ID ans-2022979 口コミ詳細

有価物回収協業組合石坂グループ

category-leave 退職理由、退職検討理由

正社員
20代後半
女性
2015年頃
受付
2015年頃
【良い点】 休みが少ない分給料は一般の事務より良いと思います。しかし、日給制なので欠勤はもちろん早退、遅刻した場合でも給料は引かれます。 【気になること・改善した... 続きを読む (全159字)
【良い点】
休みが少ない分給料は一般の事務より良いと思います。しかし、日給制なので欠勤はもちろん早退、遅刻した場合でも給料は引かれます。
【気になること・改善した方がいい点】
残業代は申請制なので申請しなければ出ません。暗黙の了解で申請は出さない雰囲気になっている部分があるのでそこをもう少し改善して頂きたい。
【良い点】 休みが少ない分給料は一般の事務より良いと思います。しかし、日給制なので欠勤はもちろん早退、遅刻した場合でも給料は引かれます。 【気になること・改善した方がいい点】 残業代は申請制なので申請しなければ出ません。暗黙の了解で申請は出さない雰囲気になっている部分があるのでそこをもう少し改善して頂きたい。
投稿ID ans-1565281 口コミ詳細

category-earn 年収・給料・評価制度について 有価物回収協業組合石坂グループ

有価物回収協業組合石坂グループ

給与、勤務時間

正社員
男性
課長クラス
2008年頃
法人営業
2008年頃
投稿ID ans-2945214 口コミ詳細

category-examination 面接 有価物回収協業組合石坂グループ

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カテゴリ別の社員口コミを見る(3件) 有価物回収協業組合石坂グループ

やりがい
スキルアップ
成長・将来性
社員・管理職
ワークライフ
女性の働きやすさ
入社後のギャップ
社長の魅力
面接選考

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「【良い点】休みが少ない分給料は一般の事務より良いと思います。しかし、日給制なので欠勤はもちろん早退、遅刻した場合でも給料は引かれます。【気になること・改善した方がいい点】残業代は申請制なので申請しなければ出ません。暗黙の了解で申請は出さない雰囲気になっている部分があるのでそこをもう少し改善して頂きたい。」など、有価物回収協業組合石坂グループの転職・採用・求人の口コミから、中途採用・就職情報まで、転職口コミサイト『転職会議』なら有価物回収協業組合石坂グループ社員の口コミで幅広く調べられます。