サンヨーコーポレーションの転職/採用/求人のクチコミ

  1. 株式会社サンヨーコーポレーションの転職/採用/求人

株式会社サンヨーコーポレーション

広島県東広島市
アパレル・日用品業界
- - -
category-worklife 残業時間 -- 時間/月
pie-chart 有給消化率 -- %/年

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会社概要
会社名
株式会社サンヨーコーポレーション
フリガナ
サンヨ-コ-ポレ-シヨン
本社所在地
広島県東広島市
業界
アパレル・日用品

株式会社サンヨーコーポレーションの関連情報まとめ

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社員による会社の総合評価

総合評点

-
仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
近くの同業他社クチコミ
山陽染工株式会社

thumbsup良い

category-worklife ワークライフバランス

正社員
10代後半
男性
2010年頃
生産技術・生産管理(素材・化成品)
2010年頃
【良い点】 休みが多く有給休暇も取りやすく緊急の場合でもすぐに分かっていただけました。 緊急な休みでも職場の方は心配してくれる方が多く環境的には他者に比べ非常に良いので... 続きを読む (全177字)
【良い点】
休みが多く有給休暇も取りやすく緊急の場合でもすぐに分かっていただけました。
緊急な休みでも職場の方は心配してくれる方が多く環境的には他者に比べ非常に良いのではないかと私は感じました。

【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇を取得しやすい環境からか頻繁に休まれる方も多くそれにより生産ライン停止もあったりという事もありました。

【良い点】 休みが多く有給休暇も取りやすく緊急の場合でもすぐに分かっていただけました。 緊急な休みでも職場の方は心配してくれる方が多く環境的には他者に比べ非常に良いのではないかと私は感じました。 【気になること・改善したほうがいい点】 有給休暇を取得しやすい環境からか頻繁に休まれる方も多くそれにより生産ライン停止もあったりという事もありました。
投稿ID ans-2374086 クチコミ詳細
株式会社四川

気になる

category-leave 退職理由、退職検討理由

非正社員
20代後半
男性
2006年頃
生産技術・生産管理(素材・化成品)
2006年頃
【良い点】 モノづくりが好きな人や、もくもくと作業したい、人としゃべるのがおっくうな人にはもってこいの仕事。あと生地であるデニムの表情が工程によってかわるので、飽きない... 続きを読む (全178字)
【良い点】
モノづくりが好きな人や、もくもくと作業したい、人としゃべるのがおっくうな人にはもってこいの仕事。あと生地であるデニムの表情が工程によってかわるので、飽きない。また、手先が器用な人は好きかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
換気は一応しているが、綿ぼこりが始終舞っているので、マスクをしても吸い込むため、喘息の人にはおすすめできません。
【良い点】 モノづくりが好きな人や、もくもくと作業したい、人としゃべるのがおっくうな人にはもってこいの仕事。あと生地であるデニムの表情が工程によってかわるので、飽きない。また、手先が器用な人は好きかも。 【気になること・改善したほうがいい点】 換気は一応しているが、綿ぼこりが始終舞っているので、マスクをしても吸い込むため、喘息の人にはおすすめできません。
投稿ID ans-2329455 クチコミ詳細
株式会社アスティ

気になる

category-leave 退職理由、退職検討理由

正社員
20代後半
男性
社員クラス
2008年頃
法人営業
2008年頃
【良い点】 関連会社は優秀な企業もあることと不動産での収入があるため会社にはお金が残る仕組みであり倒産の可能性は低い。 【気になること・改善したほうがいい点】 利益、売... 続きを読む (全177字)
【良い点】
関連会社は優秀な企業もあることと不動産での収入があるため会社にはお金が残る仕組みであり倒産の可能性は低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
利益、売上主義なのに順調な部門は皆無。今後の会社を支えていくであろう中堅幹部も能力のある人材は皆無で将来の不安が大きい。社内の風通しも悪くトップダウンで逆らえない。上は絶対で意見の言えない社風。
【良い点】 関連会社は優秀な企業もあることと不動産での収入があるため会社にはお金が残る仕組みであり倒産の可能性は低い。 【気になること・改善したほうがいい点】 利益、売上主義なのに順調な部門は皆無。今後の会社を支えていくであろう中堅幹部も能力のある人材は皆無で将来の不安が大きい。社内の風通しも悪くトップダウンで逆らえない。上は絶対で意見の言えない社風。
投稿ID ans-3370057 クチコミ詳細
タカヤ商事株式会社

thumbsup良い

category-welfare 福利厚生、社内制度

正社員
20代前半
女性
社員クラス
2017年頃
その他営業関連職
2017年頃
【良い点】 部署や上司との関係にもよりますが、有給は使いやすいです。土曜出勤日に合わせて有給を取る社員が多いので消化率も良いと思います。 【気になること・改善したほうが... 続きを読む (全198字)
【良い点】
部署や上司との関係にもよりますが、有給は使いやすいです。土曜出勤日に合わせて有給を取る社員が多いので消化率も良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事がなくて有給消化に使っている人も多いなか土曜出勤がなくならないのが不思議でした。それ以外の福利厚生は一通り揃っています。あと、管理部が地方にあるので、営業拠点の東京にも総務経理担当者を配置すべきだと思っていまいた。
【良い点】 部署や上司との関係にもよりますが、有給は使いやすいです。土曜出勤日に合わせて有給を取る社員が多いので消化率も良いと思います。 【気になること・改善したほうがいい点】 仕事がなくて有給消化に使っている人も多いなか土曜出勤がなくならないのが不思議でした。それ以外の福利厚生は一通り揃っています。あと、管理部が地方にあるので、営業拠点の東京にも総務経理担当者を配置すべきだと思っていまいた。
投稿ID ans-2949370 クチコミ詳細
株式会社インデップ

気になる

category-join 入社理由、入社後に感じたギャップ

正社員
20代後半
男性
社員クラス
2013年頃
商品企画
2013年頃
【良い点】 元気で明るい雰囲気だったのが印象的で入社しました。実際、与えられた役割の中で自由に仕事ができます。特に必要な資格もありません。年間の休日も多いのでプライベー... 続きを読む (全186字)
【良い点】
元気で明るい雰囲気だったのが印象的で入社しました。実際、与えられた役割の中で自由に仕事ができます。特に必要な資格もありません。年間の休日も多いのでプライベートな時間もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分のペースで仕事ができるので楽です。同じことを繰り返し出来る人はいいと思いますが、やりがい、成長を考える人はすこし物足りないかもしれません。
【良い点】 元気で明るい雰囲気だったのが印象的で入社しました。実際、与えられた役割の中で自由に仕事ができます。特に必要な資格もありません。年間の休日も多いのでプライベートな時間もあります。 【気になること・改善したほうがいい点】 自分のペースで仕事ができるので楽です。同じことを繰り返し出来る人はいいと思いますが、やりがい、成長を考える人はすこし物足りないかもしれません。
投稿ID ans-2846229 クチコミ詳細

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