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  1. 有限会社ファミリーマートおかだ

有限会社ファミリーマートおかだ

愛媛県新居浜市
百貨店・量販店業界
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category-worklife 残業時間 -- 時間/月
pie-chart 有給消化率 -- %/年

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会社概要
会社名
有限会社ファミリーマートおかだ
フリガナ
フアミリ-マ-トオカダ
本社所在地
愛媛県新居浜市
業界
百貨店・量販店

有限会社ファミリーマートおかだの関連情報まとめ

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社員による会社の総合評価

総合評点

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仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
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株式会社松山三越

株式会社松山三越

category-earn 年収、評価制度

契約社員
20代前半
女性
非正社員
2014年頃
販売スタッフ
2014年頃
年収200万円
【気になること・改善したほうがいい点】 評価は基本されません。個人目標もありますが売り場全体での評価になります。 年収については基本給が元々低く一人暮らしをしながらでは... 続きを読む (全177字)
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は基本されません。個人目標もありますが売り場全体での評価になります。
年収については基本給が元々低く一人暮らしをしながらでは貯金の貯の字もできないくらい厳しいです。ただ1年に3000円〜4000円ずつくらいは月給が上がって行くので長く勤めると納得のいくお給料になるのかもしれません。それ以外の昇給はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】 評価は基本されません。個人目標もありますが売り場全体での評価になります。 年収については基本給が元々低く一人暮らしをしながらでは貯金の貯の字もできないくらい厳しいです。ただ1年に3000円〜4000円ずつくらいは月給が上がって行くので長く勤めると納得のいくお給料になるのかもしれません。それ以外の昇給はありません。
投稿ID ans-3308869 口コミ詳細
株式会社セブンスター

株式会社セブンスター

category-welfare 福利厚生、社内制度

契約社員
20代後半
男性
非正社員
2018年頃
販売スタッフ
2018年頃
【良い点】 誕生月には商品券が貰える。 準社員になれば、 交通費と賞与が出る。 今は有給をしっかり消化できる。 女性スタッフは制服スラックス支給される パート雇用から3... 続きを読む (全202字)
【良い点】
誕生月には商品券が貰える。
準社員になれば、
交通費と賞与が出る。
今は有給をしっかり消化できる。
女性スタッフは制服スラックス支給される
パート雇用から3ヶ月で準社員になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給が他のスーパーと比べると低いかもしれないので、
勤務時間は8~9時間は欲しいところ。
男性スタッフのスラックスが自前。
男性スタッフは、準社員になるのに3ヶ月以上かかる
【良い点】 誕生月には商品券が貰える。 準社員になれば、 交通費と賞与が出る。 今は有給をしっかり消化できる。 女性スタッフは制服スラックス支給される パート雇用から3ヶ月で準社員になれる。 【気になること・改善したほうがいい点】 時給が他のスーパーと比べると低いかもしれないので、 勤務時間は8~9時間は欲しいところ。 男性スタッフのスラックスが自前。 男性スタッフは、準社員になるのに3ヶ月以上かかる
投稿ID ans-2997841 口コミ詳細
株式会社ママイ

株式会社ママイ

category-worth 仕事のやりがい、面白み

パート・アルバイト
50代後半
女性
非正社員
2015年頃
調理・料理長
2015年頃
【良い点】 自分で考えて仕事が出来るが、人間関係も難いし仕事も忙しく大変。まあ自分流にやれるところなどはよいかもしれない。あまり上下関係がないところは仕事のうえで、良い... 続きを読む (全184字)
【良い点】
自分で考えて仕事が出来るが、人間関係も難いし仕事も忙しく大変。まあ自分流にやれるところなどはよいかもしれない。あまり上下関係がないところは仕事のうえで、良いことのように思うが。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が多くて大変。有給休暇も取りにくいし、一人だけは休みにくい。更衣室が、夏は暑いし冬は寒い。エアコンも壊れているし、どうにかしてほしい。
【良い点】 自分で考えて仕事が出来るが、人間関係も難いし仕事も忙しく大変。まあ自分流にやれるところなどはよいかもしれない。あまり上下関係がないところは仕事のうえで、良いことのように思うが。 【気になること・改善したほうがいい点】 仕事が多くて大変。有給休暇も取りにくいし、一人だけは休みにくい。更衣室が、夏は暑いし冬は寒い。エアコンも壊れているし、どうにかしてほしい。
投稿ID ans-3456200 口コミ詳細
株式会社フジ

株式会社フジ

category-worklife ワークライフバランス

正社員
20代後半
男性
社員クラス
2018年頃
販売スタッフ
2018年頃
【良い点】 休日は多いため、自分の時間を作れる。 趣味などに打ち込むことはできる。 【気になること・改善したほうがいい点】 休日は多いが休めないことも多い。 店によるが... 続きを読む (全226字)
【良い点】
休日は多いため、自分の時間を作れる。
趣味などに打ち込むことはできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日は多いが休めないことも多い。
店によるが、無賃の休日出勤が横行している。サービス残業も当たり前。何時間サービスしていたか、自分でも分からないレベル。実際に1ヶ月以上休み無しなどもあった。
ただ、わりきれる人は、さっさと帰るし、休みも来ないため、ホワイトが維持できる。
役職なしでこのレベルだったため、役職が付くともっと深刻。
【良い点】 休日は多いため、自分の時間を作れる。 趣味などに打ち込むことはできる。 【気になること・改善したほうがいい点】 休日は多いが休めないことも多い。 店によるが、無賃の休日出勤が横行している。サービス残業も当たり前。何時間サービスしていたか、自分でも分からないレベル。実際に1ヶ月以上休み無しなどもあった。 ただ、わりきれる人は、さっさと帰るし、休みも来ないため、ホワイトが維持できる。 役職なしでこのレベルだったため、役職が付くともっと深刻。
投稿ID ans-3472832 口コミ詳細

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