3.4 
総合評点
-
| 仕事が多い | 仕事が少ない | |
| 実力主義 | 年功序列 | |
| トップダウン | ボトムアップ | |
| チーム重視 | 個人重視 |
社員による会社の総合評価
-
注目の口コミ 三栄紙工株式会社
【良い点】
社員の人は優しいのできちんと教えてくれるので入社時の心配はない。比較的20、30代が多いし飲み会もちょこちょこあるので親しみやすさはあると思う。
【気になる...
続きを読む (全182字)
【良い点】
社員の人は優しいのできちんと教えてくれるので入社時の心配はない。比較的20、30代が多いし飲み会もちょこちょこあるので親しみやすさはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部と社員のほうれんそうがきっちり無いように思う。上層部はミスやクレームに対してただ原因を聞くだけ、注意を促すだけなので現場の状況を落ち着いて見た方がいいと思う。
社員の人は優しいのできちんと教えてくれるので入社時の心配はない。比較的20、30代が多いし飲み会もちょこちょこあるので親しみやすさはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部と社員のほうれんそうがきっちり無いように思う。上層部はミスやクレームに対してただ原因を聞くだけ、注意を促すだけなので現場の状況を落ち着いて見た方がいいと思う。
【良い点】
社員の人は優しいのできちんと教えてくれるので入社時の心配はない。比較的20、30代が多いし飲み会もちょこちょこあるので親しみやすさはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部と社員のほうれんそうがきっちり無いように思う。上層部はミスやクレームに対してただ原因を聞くだけ、注意を促すだけなので現場の状況を落ち着いて見た方がいいと思う。
年収・給料・評価制度について 三栄紙工株式会社
年収320万円
【良い点】
会社のみんなは仲が良い方だと思う。部署は違うけど仕事内容によっては行き来するし話す機会は多いし。分からないことは親切に教えてくれる人も多いと思う。
【気にな...
続きを読む (全185字)
【良い点】
会社のみんなは仲が良い方だと思う。部署は違うけど仕事内容によっては行き来するし話す機会は多いし。分からないことは親切に教えてくれる人も多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人間からの新人教育はほぼない。現場で見たり聞いたりして覚えていかないといけないので、もう少ししっかりとした教育をしてあげたら良いと思う。なんでも現場任せが多い気がする
会社のみんなは仲が良い方だと思う。部署は違うけど仕事内容によっては行き来するし話す機会は多いし。分からないことは親切に教えてくれる人も多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人間からの新人教育はほぼない。現場で見たり聞いたりして覚えていかないといけないので、もう少ししっかりとした教育をしてあげたら良いと思う。なんでも現場任せが多い気がする
【良い点】
会社のみんなは仲が良い方だと思う。部署は違うけど仕事内容によっては行き来するし話す機会は多いし。分からないことは親切に教えてくれる人も多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人間からの新人教育はほぼない。現場で見たり聞いたりして覚えていかないといけないので、もう少ししっかりとした教育をしてあげたら良いと思う。なんでも現場任せが多い気がする
面接 三栄紙工株式会社
まだ投稿はありません。
会員登録して口コミ投稿