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サンシープランニングのホワイト/ブラック企業診断

  1. サンシープランニング株式会社のホワイト/ブラック企業診断
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回答者
正社員
20代前半
男性
5年前
個人営業
該当時期
5年前
【良い点】 担当上司とマンツーマンで行動します。 なので仕事を間近で見て聞いて吸収できます。 【気になること・改善したほうがいい点】 マンツーマンのため1人の上司のやり... 続きを読む (全177字)
【良い点】
担当上司とマンツーマンで行動します。
なので仕事を間近で見て聞いて吸収できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
マンツーマンのため1人の上司のやり方しか学ぶことができない可能性があります。他の上司から学びたくても皆忙しいため社内に居る時間が少なく、実際聞けませんでした。残業中になら時間があれば聞くことはできますし、教えてくれます。
投稿 ID: ans-2212718

サンシープランニングの 評判

総合
評価

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給与水準
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企業の安定性
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企業の成長性、将来性
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仕事のやりがい
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企業の理念と浸透性
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ブランドイメージ
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社員の雰囲気
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入社難易度
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福利厚生
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教育、研修制度
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※上記の評価は、アンケートの結果に基づいているため、当サイトの見解ではなく、その正確性を保証しません。

サンシープランニングの

社風

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女性中心

男性中心

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若い人が多い

年配者が多い

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仕事が多い

仕事が少ない

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実力主義

年功序列

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トップダウン

ボトムアップ

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体育会系

頭脳系

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堅実な社風

挑戦的な社風

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成果に厳しい

過程を評価

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論理・規則に従う

感情・調和に従う

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チーム重視

個人重視

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サンシープランニングの

ホワイト/ブラック企業診断

総合
評価

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給与水準 (--票)
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企業の安定性 (--票)
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企業の成長性、将来性 (--票)
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仕事のやりがい (--票)
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企業の理念と浸透性 (--票)
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ブランドイメージ (--票)
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社員の雰囲気 (--票)
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入社難易度 (--票)
?????
5.0
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福利厚生 (--票)
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教育、研修制度 (--票)
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