公益財団法人尼崎市スポーツ振興事業団のワークライフバランス/残業(全1件)

  1. ワークライフバランス/残業のクチコミ
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公益財団法人尼崎市スポーツ振興事業団の ワークライフバランス・残業 のクチコミ

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回答者
非正社員
20代後半
男性
4年前
一般事務
該当時期
4年前
比較的残業は少なく、上司が休暇を推奨しているので配属場所にもよるが、休みも取りやすい環境です。ただ、残業した場合は申告をする必要があるため基本的にサービス残業になる風潮... 続きを読む (全107字)
比較的残業は少なく、上司が休暇を推奨しているので配属場所にもよるが、休みも取りやすい環境です。ただ、残業した場合は申告をする必要があるため基本的にサービス残業になる風潮があります。これも配属場所により差があります。
投稿 ID: ans-2028897

回答者
非正社員
20代前半
男性
3年前
インストラクター
該当時期
3年前
定時には帰りにくい。 だいたいは30分から長い時は先輩の様子を見て 1時間以上サービス残業する事が多いです。 一番先輩になれば自由ですが、最初の内は 先輩が先に帰るまで... 続きを読む (全185字)
【良い点】
夏季休暇が6日あるのは大きい。
祝日休みも大きいと思います。
プライベートの時間は作れます

【気になること・改善したほうがいい点】
定時には帰りにくい。
だいたいは30分から長い時は先輩の様子を見て
1時間以上サービス残業する事が多いです。
一番先輩になれば自由ですが、最初の内は
先輩が先に帰るまでは帰りにくい環境があります
ただ、帰ろうと思えば帰れます
投稿 ID: ans-2076637

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