中央会介護老人保健施設ローランドの退職理由/離職率/転職のきっかけ(全1件)

  1. 退職理由/離職率/転職のきっかけのクチコミ
3.1
クチコミ投稿数:2
兵庫県尼崎市
/ 医療・福祉・介護
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中央会介護老人保健施設ローランドの 退職理由・離職率・転職のきっかけ のクチコミ

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回答者
正社員
40代後半
男性
3年前
介護福祉士
該当時期
3年前
【良い点】 利用者は全員リース服使用なので更衣は楽。 【気になること・改善したほうがいい点】 休みはとれません。代休がどんどん溜まります。給料はフツーです。有休も... 続きを読む (全260字)
【良い点】
利用者は全員リース服使用なので更衣は楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みはとれません。代休がどんどん溜まります。給料はフツーです。有休もろくに使えない。人間関係は最悪。どのフロアにもいじめをする女性職員がいる。看護長や事務長といった上層部の存在は無意味。風呂場が狭くて介助しにくいったらありゃしない。職員の制服がださい。毎月全体会や勉強会があるが、夜勤明けや休日に来させられて手当もない。離職率が高く少ない人数で業務をしているのに給料は上がらない。処遇改善手当を経営者がネコババしていた。
投稿 ID: ans-2209301

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「【良い点】利用者は全員リース服使用なので更衣は楽。【気になること・改善したほうがいい点】休みはとれません。代休がどんどん溜まります。給料はフツーです。有休もろくに使えな...」など、中央会介護老人保健施設ローランドの退職理由/離職率/転職のきっかけのクチコミから、中途採用・就職情報まで、転職クチコミサイト『転職会議』なら中央会介護老人保健施設ローランド社員のクチコミで幅広く調べられます。