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クークーの 年収・給料・ボーナス・評価制度 のクチコミ
近くの同業他社クチコミ
コベルコシステム株式会社
有限会社イーグルコンピューターシステム
年収
???
万円
20代後半
非正社員
プログラマ(オープン系・WEB系)
激務系でもエリートとなれば年収1000万円とか、それに見合った給料が支払われるところもある。本当に自分の天職と感じ、やりがいを感じるのであれば、金も悪くないし、地位も得...
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激務系でもエリートとなれば年収1000万円とか、それに見合った給料が支払われるところもある。本当に自分の天職と感じ、やりがいを感じるのであれば、金も悪くないし、地位も得られるので、一概にブラックが駄目とは言い切れない。忙しすぎて金が使えないから貯金が溜まる一方と言うパターンもある。しかし、こうなるのはほんの一部だ。そこを念頭に置いておいてもらいたい。
クチコミ投稿日：2015年1月21日
投稿 ID：
ans-1315042
株式会社フルノソフテック
株式会社ナノコネクト
株式会社管総研
年収
???
万円
30代前半
主任クラス
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
【良い点】
良くも悪くも二流です。
部署や本人の自己申告にもよりますが、基本的にサービス残業もなく、働きやすい職場です。
評価はチャレンジ制度が導入されており、定期昇給...
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【良い点】
良くも悪くも二流です。
部署や本人の自己申告にもよりますが、基本的にサービス残業もなく、働きやすい職場です。
評価はチャレンジ制度が導入されており、定期昇給に補正が加わります。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の出向社員との待遇の差を感じてしまうことがあります（仕事の内容は同じなので）。
人口ピラミッドが偏っており、課長級世代の比率が高いです。
良くも悪くも二流です。
部署や本人の自己申告にもよりますが、基本的にサービス残業もなく、働きやすい職場です。
評価はチャレンジ制度が導入されており、定期昇給に補正が加わります。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の出向社員との待遇の差を感じてしまうことがあります（仕事の内容は同じなので）。
人口ピラミッドが偏っており、課長級世代の比率が高いです。
クチコミ投稿日：2016年6月25日
投稿 ID：
ans-2241927