熊本セキスイハイムの転職・採用情報・社員口コミ

  1. 熊本セキスイハイム株式会社

熊本セキスイハイム株式会社

熊本県熊本市東区
建築・建設・設計・土木業界
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category-worklife 残業時間 -- 時間/月
pie-chart 有給消化率 -- %/年

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会社概要
会社名
熊本セキスイハイム株式会社
フリガナ
クマモトセキスイハイム
本社所在地
熊本県熊本市東区
業界
建築・建設・設計・土木

熊本セキスイハイム株式会社の関連情報まとめ

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社員による会社の総合評価

総合評点

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仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
近くの同業他社口コミ
株式会社アビリティ

株式会社アビリティ

category-welfare 福利厚生、社内制度

非正社員
30代前半
女性
2016年頃
技能工(その他)
2016年頃
【良い点】 派遣会社です。主に工場系のお仕事が豊富です。時給もこの近辺ではいいところを紹介してもらいました。 社会保険も入社後1か月でつけてもらい、事務手続きもスムーズ... 続きを読む (全213字)
【良い点】
派遣会社です。主に工場系のお仕事が豊富です。時給もこの近辺ではいいところを紹介してもらいました。
社会保険も入社後1か月でつけてもらい、事務手続きもスムーズでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が使いづらいですね。
派遣先の社員さんは1か月に1日は必ず有給消化されてました。
他の会社がどんな感じかわかりませんが工場系って結構有給消化出来やすいと思うんですが、派遣会社ってそんな風潮なんでしょうか?
【良い点】 派遣会社です。主に工場系のお仕事が豊富です。時給もこの近辺ではいいところを紹介してもらいました。 社会保険も入社後1か月でつけてもらい、事務手続きもスムーズでした。 【気になること・改善したほうがいい点】 有給が使いづらいですね。 派遣先の社員さんは1か月に1日は必ず有給消化されてました。 他の会社がどんな感じかわかりませんが工場系って結構有給消化出来やすいと思うんですが、派遣会社ってそんな風潮なんでしょうか?
投稿ID ans-2429036 口コミ詳細
株式会社シアーズホーム

株式会社シアーズホーム

category-leave 退職理由、退職検討理由

その他の雇用形態
30代後半
女性
2016年頃
一般事務
2016年頃
【良い点】 仕事が楽。新しいオフィスなのでとても綺麗。社員さんはみなさん優しくていい方ばかり。ずっと働きたいと思うほど。ドリンクサーバーがあり飲み放題。お昼にいつもたく... 続きを読む (全178字)
【良い点】
仕事が楽。新しいオフィスなのでとても綺麗。社員さんはみなさん優しくていい方ばかり。ずっと働きたいと思うほど。ドリンクサーバーがあり飲み放題。お昼にいつもたくさん飲んでいました。駐車場も広くてマイカー通勤可能。まわりにコンビニなどもあり便利。
【気になること・改善したほうがいい点】
しいていえば、ロッカーが小さくて荷物が多い日は入らなかった。
【良い点】 仕事が楽。新しいオフィスなのでとても綺麗。社員さんはみなさん優しくていい方ばかり。ずっと働きたいと思うほど。ドリンクサーバーがあり飲み放題。お昼にいつもたくさん飲んでいました。駐車場も広くてマイカー通勤可能。まわりにコンビニなどもあり便利。 【気になること・改善したほうがいい点】 しいていえば、ロッカーが小さくて荷物が多い日は入らなかった。
投稿ID ans-2525792 口コミ詳細
雄健工業株式会社

雄健工業株式会社

category-join 入社理由、入社後に感じたギャップ

派遣社員
男性
非正社員
2008年頃
土木作業員
2008年頃
【良い点】 年齢に関係無くさまざまな仕事を体験できることだと思います。 入社理由は地元に根差しており今後の成長を期待できる点であると思います。 工場の新設によって生産能... 続きを読む (全191字)
【良い点】
年齢に関係無くさまざまな仕事を体験できることだと思います。
入社理由は地元に根差しており今後の成長を期待できる点であると思います。
工場の新設によって生産能力の増大、雇用の増大等が良い点であると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることは今後の創業者の人の考えです。
非常にトップダウンであるため創業者死亡のあとは派閥争いがあるのではと思われます。
【良い点】 年齢に関係無くさまざまな仕事を体験できることだと思います。 入社理由は地元に根差しており今後の成長を期待できる点であると思います。 工場の新設によって生産能力の増大、雇用の増大等が良い点であると思います。 【気になること・改善したほうがいい点】 気になることは今後の創業者の人の考えです。 非常にトップダウンであるため創業者死亡のあとは派閥争いがあるのではと思われます。
投稿ID ans-2868132 口コミ詳細
田熊建設工業株式会社

田熊建設工業株式会社

category-leave 退職理由、退職検討理由

正社員
30代後半
男性
2013年頃
個人営業
2013年頃
【良い点】 退職金がかなり出ます。年末年始などの休みはしっかり取れます。 【気になること・改善したほうがいい点】 出張が多いくて地元にいる事が少ないです。出張中は旅館に... 続きを読む (全191字)
【良い点】
退職金がかなり出ます。年末年始などの休みはしっかり取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
出張が多いくて地元にいる事が少ないです。出張中は旅館に泊まり込みになり家族に会える事が少なくなり、忙しい時は出張先の休みになり地元の休みが月に1日しか取れず家族との時間がほとんど無い。独身であれば問題無いとは思うが、基本送電線の仕事になりますので危ない仕事になります。
【良い点】 退職金がかなり出ます。年末年始などの休みはしっかり取れます。 【気になること・改善したほうがいい点】 出張が多いくて地元にいる事が少ないです。出張中は旅館に泊まり込みになり家族に会える事が少なくなり、忙しい時は出張先の休みになり地元の休みが月に1日しか取れず家族との時間がほとんど無い。独身であれば問題無いとは思うが、基本送電線の仕事になりますので危ない仕事になります。
投稿ID ans-2386554 口コミ詳細
株式会社前田産業

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category-join 入社理由、入社後に感じたギャップ

パート・アルバイト
30代後半
男性
非正社員
2015年頃
2015年頃
【良い点】 来る者拒まず去る者多し 【気になること・改善したほうがいい点】 入社時に言う話と実際は違う 無駄に早い朝礼、無駄に早い月曜日 選挙中は特に早い無駄な挨拶が有... 続きを読む (全156字)
【良い点】
来る者拒まず去る者多し
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に言う話と実際は違う
無駄に早い朝礼、無駄に早い月曜日
選挙中は特に早い無駄な挨拶が有る出馬者の
社員の気持ちキチンと考えて欲しい
付き合いも大事かも知れないが社員有っての会社だと思う
現社長は良くやってくれるとこも多少は評価。
【良い点】 来る者拒まず去る者多し 【気になること・改善したほうがいい点】 入社時に言う話と実際は違う 無駄に早い朝礼、無駄に早い月曜日 選挙中は特に早い無駄な挨拶が有る出馬者の 社員の気持ちキチンと考えて欲しい 付き合いも大事かも知れないが社員有っての会社だと思う 現社長は良くやってくれるとこも多少は評価。
投稿ID ans-3337700 口コミ詳細

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