アイエヌジーの転職・採用情報・社員口コミ(全3件)

  1. 株式会社アイエヌジー

株式会社アイエヌジー

鹿児島県鹿児島市
その他(コンサルティング/専門サービス系)業界
3.1
category-worklife 残業時間 -- 時間/月
pie-chart 有給消化率 -- %/年

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企業TOP
評判
2
年収
1
面接
--
求人情報
1

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会社概要
会社名
株式会社アイエヌジー
フリガナ
アイエヌジ-
URL
http://www.ing-web.com/
本社所在地
鹿児島県鹿児島市
業界
その他(コンサルティング/専門サービス系)

株式会社アイエヌジーの関連情報まとめ

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社員による会社の総合評価

総合評点

3.1
仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
スキルアップ
福利厚生・制度
成長・将来性
社員・管理職
ワークライフ
女性の働きやすさ
入社後のギャップ
社長の魅力
面接選考

注目の口コミ 株式会社アイエヌジー

株式会社アイエヌジー

category-worth 仕事のやりがい、面白み

正社員
20代後半
男性
2010年頃
設計
2010年頃
【良い点】 Autocadを使用して図面を書くので、cadを覚えることができます。特に配管の設計と機械設計がメインですので技術が習得できます。計算書の作成などもあり、耐... 続きを読む (全185字)
【良い点】
Autocadを使用して図面を書くので、cadを覚えることができます。特に配管の設計と機械設計がメインですので技術が習得できます。計算書の作成などもあり、耐震設計もありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が終わらないので夜遅くまで残業を年間通して行うので体がもちません。残業時間は、50時間でカットです。酷いときは何ヵ月と休みが取れません。
【良い点】 Autocadを使用して図面を書くので、cadを覚えることができます。特に配管の設計と機械設計がメインですので技術が習得できます。計算書の作成などもあり、耐震設計もありました。 【気になること・改善したほうがいい点】 仕事が終わらないので夜遅くまで残業を年間通して行うので体がもちません。残業時間は、50時間でカットです。酷いときは何ヵ月と休みが取れません。
投稿ID ans-2226724 口コミ詳細

株式会社アイエヌジー

category-leave 退職理由、退職検討理由

正社員
30代前半
男性
2016年頃
設計
2016年頃
【良い点】 ボーナスは年2回出ます。 【気になること・改善したほうがいい点】 社内の報連相が壊滅的で、営業と設計の意思疏通が全く取れていない。 また、設計の部署内に置い... 続きを読む (全195字)
【良い点】
ボーナスは年2回出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の報連相が壊滅的で、営業と設計の意思疏通が全く取れていない。
また、設計の部署内に置いても役付きが一般社員のマネジメント、管理をすることができない。(能力的に)
ボーナスはあくまで皆勤手当的なものなので、仕事でどれだけ自分の技術を注ぎ込んでも、全く評価されない。
仕事のできない取締役、事務が一番の高給取り。
【良い点】 ボーナスは年2回出ます。 【気になること・改善したほうがいい点】 社内の報連相が壊滅的で、営業と設計の意思疏通が全く取れていない。 また、設計の部署内に置いても役付きが一般社員のマネジメント、管理をすることができない。(能力的に) ボーナスはあくまで皆勤手当的なものなので、仕事でどれだけ自分の技術を注ぎ込んでも、全く評価されない。 仕事のできない取締役、事務が一番の高給取り。
投稿ID ans-2092686 口コミ詳細

category-earn 年収・給料・評価制度について 株式会社アイエヌジー

株式会社アイエヌジー

category-earn 年収、評価制度

正社員
30代前半
男性
社員クラス
2015年頃
設計
2015年頃
年収216万円
【良い点】 1年毎に組織改革をしているので、取締役に気に入られれば、評価される。 【気になること・改善したほうがいい点】 中途採用で入社したが、どれだけ技術、スキルを持... 続きを読む (全193字)
【良い点】
1年毎に組織改革をしているので、取締役に気に入られれば、評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用で入社したが、どれだけ技術、スキルを持っていても評価されず、会社規定の低い基本給しか貰えない。
また、総務がいい加減な対応しかせず、面接時と入社後の給与が一致しない。
賞与は出るが変動が激しく、技術、スキル、実績に見あった賞与が支払われているとは言い難い。
【良い点】 1年毎に組織改革をしているので、取締役に気に入られれば、評価される。 【気になること・改善したほうがいい点】 中途採用で入社したが、どれだけ技術、スキルを持っていても評価されず、会社規定の低い基本給しか貰えない。 また、総務がいい加減な対応しかせず、面接時と入社後の給与が一致しない。 賞与は出るが変動が激しく、技術、スキル、実績に見あった賞与が支払われているとは言い難い。
投稿ID ans-2149114 口コミ詳細

category-examination 面接 株式会社アイエヌジー

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スキルアップ
福利厚生・制度
成長・将来性
社員・管理職
ワークライフ
女性の働きやすさ
入社後のギャップ
社長の魅力
面接選考

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「【良い点】1年毎に組織改革をしているので、取締役に気に入られれば、評価される。【気になること・改善したほうがいい点】中途採用で入社したが、どれだけ技術、スキルを持っていても評価されず、会社規定の低い基本給しか貰えない。また、総務がいい加減な対応しかせず、面接時と入社後の給与が一致しない。賞与は出るが変動が激しく、技術、スキル、実績に見あった賞与が支払われているとは言い難い。」など、アイエヌジーの転職・採用・求人の口コミから、中途採用・就職情報まで、転職口コミサイト『転職会議』ならアイエヌジー社員の口コミで幅広く調べられます。