フタバ九州の転職・採用情報・社員口コミ(全10件)

  1. 株式会社フタバ九州

株式会社フタバ九州

福岡県直方市
自動車・運輸・輸送機器業界
3.1
category-worklife 残業時間 -- 時間/月
pie-chart 有給消化率 -- %/年

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企業TOP
評判
5
年収
5
面接
--
求人情報
1

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会社概要
会社名
株式会社フタバ九州
フリガナ
フタバキユウシユウ
本社所在地
福岡県直方市
業界
自動車・運輸・輸送機器
従業員数
300人 ~ 999人

株式会社フタバ九州の関連情報まとめ

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社員による会社の総合評価

総合評点

3.1
仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
スキルアップ
福利厚生・制度
社員・管理職
ワークライフ
女性の働きやすさ
入社後のギャップ
社長の魅力
面接選考

注目の口コミ 株式会社フタバ九州

株式会社フタバ九州

category-sales 事業の成長性や将来性

正社員
30代前半
男性
2013年頃
技能工(加工・溶接)
2013年頃
【良い点】 トヨタの下請けということでダイハツの部品も受注している。他に日産やマツダも作っているからよく言えば手広い 【気になること・改善したほうがいい点】 親会社のフ... 続きを読む (全199字)
【良い点】
トヨタの下請けということでダイハツの部品も受注している。他に日産やマツダも作っているからよく言えば手広い
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社のフタバ産業から出向で来ている人は事なかれ主義で特になにをするわけでもない。佐賀からの出向が大概取り仕切っている。トヨタの下請けだからといって、あぐらをかいていると仕事をもらえなく恐れがあるが、社員の大半がそういう自覚がまったくない。
【良い点】 トヨタの下請けということでダイハツの部品も受注している。他に日産やマツダも作っているからよく言えば手広い 【気になること・改善したほうがいい点】 親会社のフタバ産業から出向で来ている人は事なかれ主義で特になにをするわけでもない。佐賀からの出向が大概取り仕切っている。トヨタの下請けだからといって、あぐらをかいていると仕事をもらえなく恐れがあるが、社員の大半がそういう自覚がまったくない。
投稿ID ans-2698955 口コミ詳細

株式会社フタバ九州

category-worth 仕事のやりがい、面白み

正社員
30代前半
男性
2013年頃
技能工(加工・溶接)
2013年頃
【良い点】 トヨタ自動車関連会社ということで、なかなか仕事にありつけないことはないと思う。あと、スバル以外のいろんな会社から受注はあり、トヨタ関連が暇でも他が忙しければ... 続きを読む (全187字)
【良い点】
トヨタ自動車関連会社ということで、なかなか仕事にありつけないことはないと思う。あと、スバル以外のいろんな会社から受注はあり、トヨタ関連が暇でも他が忙しければ忙しいところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部は本社から出向してくる。昔はトヨタの車のほとんどのマフラーを受注していたようだが、近年は三五に抜かれてしまっている。それを従業員は知らない。
【良い点】 トヨタ自動車関連会社ということで、なかなか仕事にありつけないことはないと思う。あと、スバル以外のいろんな会社から受注はあり、トヨタ関連が暇でも他が忙しければ忙しいところです。 【気になること・改善したほうがいい点】 上層部は本社から出向してくる。昔はトヨタの車のほとんどのマフラーを受注していたようだが、近年は三五に抜かれてしまっている。それを従業員は知らない。
投稿ID ans-2664256 口コミ詳細

category-earn 年収・給料・評価制度について 株式会社フタバ九州

株式会社フタバ九州

給与、勤務時間

正社員
10代後半
男性
社員クラス
2008年頃
技能工(その他)
2008年頃
投稿ID ans-3322809 口コミ詳細

株式会社フタバ九州

category-earn 年収、評価制度

正社員
30代前半
男性
社員クラス
2015年頃
技能工(加工・溶接)
2015年頃
年収550万円
【気になること・改善したほうがいい点】 フィードバックがないので、どこを注意するべきかわからず改善のしようがない。また、査定による差が上と下では5割もあるが上司と仲がい... 続きを読む (全164字)
【気になること・改善したほうがいい点】
フィードバックがないので、どこを注意するべきかわからず改善のしようがない。また、査定による差が上と下では5割もあるが上司と仲がいいだけで、いい査定をもらっているような人もいた。残業をわざとだらだらしてつける人がいたりして、社員の管理ができてないし査定が悪ければ残業つけて取り返す人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】 フィードバックがないので、どこを注意するべきかわからず改善のしようがない。また、査定による差が上と下では5割もあるが上司と仲がいいだけで、いい査定をもらっているような人もいた。残業をわざとだらだらしてつける人がいたりして、社員の管理ができてないし査定が悪ければ残業つけて取り返す人もいた。
投稿ID ans-3189683 口コミ詳細

category-examination 面接 株式会社フタバ九州

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スキルアップ
福利厚生・制度
社員・管理職
ワークライフ
女性の働きやすさ
入社後のギャップ
社長の魅力
面接選考

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「【良い点】自動車産業の為、年間休日も多くまた大型連休など休日が旅行などに計画立てられる事かな!有給消化の方も組合がある為、年間10日以上は使える所。残業手当はみなし残業が無い為、全額支給される。【気になること・改善したほうがいい点】給料制度が変わった為、平社員だと40歳台で昇給が止まってしまう事。給料を上げて貰うなら上司に気に入られ昇格するしかない。」など、フタバ九州の転職・採用・求人の口コミから、中途採用・就職情報まで、転職口コミサイト『転職会議』ならフタバ九州社員の口コミで幅広く調べられます。