社会福祉法人寿楽園の退職理由/離職率/転職のきっかけ(全3件)

  1. 退職理由/離職率/転職のきっかけの口コミ

社会福祉法人寿楽園

佐賀県三養基郡基山町
医療・福祉・介護業界
3.1
category-worklife 残業時間 -- 時間/月
pie-chart 有給消化率 -- %/年

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企業TOP
評判
8
年収
5
面接
1
求人情報
--

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総合評点

3.1
仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
会社概要
会社名
社会福祉法人寿楽園
フリガナ
ジユラクエン
URL
http://www.jurakuen.jp
本社所在地
佐賀県三養基郡基山町
業界
医療・福祉・介護

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社会福祉法人寿楽園の 退職理由・離職率・転職のきっかけ の口コミ

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社会福祉法人寿楽園

category-leave 退職理由、退職検討理由

正社員
20代前半
女性
2017年頃
その他の食品・化粧品関連職
2017年頃
【良い点】 若い人が多いので、話をしやすい。こちらの話を聞こうという体制があり、よい。 施設全体が新しくきれいで、セキュリティも全てカードロックになっており、安全面は安... 続きを読む (全195字)
【良い点】
若い人が多いので、話をしやすい。こちらの話を聞こうという体制があり、よい。
施設全体が新しくきれいで、セキュリティも全てカードロックになっており、安全面は安心できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若いがために、問題解決力が弱く、なあなあになりがち。自分の仕事が忙しいのか、部下のケアまでは手が回っていないようだった。もう少し、余裕を持ち仕事ができたら良かったと思う。
【良い点】 若い人が多いので、話をしやすい。こちらの話を聞こうという体制があり、よい。 施設全体が新しくきれいで、セキュリティも全てカードロックになっており、安全面は安心できる。 【気になること・改善したほうがいい点】 若いがために、問題解決力が弱く、なあなあになりがち。自分の仕事が忙しいのか、部下のケアまでは手が回っていないようだった。もう少し、余裕を持ち仕事ができたら良かったと思う。
投稿ID ans-2718747 口コミ詳細

社会福祉法人寿楽園

category-leave 退職理由、退職検討理由

その他の雇用形態
20代後半
女性
2015年頃
経理
2015年頃
【良い点】 若い職員が多く、全体的に元気な雰囲気。新事業や新事業所が出来ると自ら志望して転勤する職員も多い。福利厚生はしっかりしており、女性職員は育休後も復帰出来る環境... 続きを読む (全191字)
【良い点】
若い職員が多く、全体的に元気な雰囲気。新事業や新事業所が出来ると自ら志望して転勤する職員も多い。福利厚生はしっかりしており、女性職員は育休後も復帰出来る環境が整っているため安心して仕事が続けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は仕事の頑張りでなく、上司に気に入られているかどうかで決まる。また上下関係も厳しいため、風通しの良い環境とは言えないのが残念。
【良い点】 若い職員が多く、全体的に元気な雰囲気。新事業や新事業所が出来ると自ら志望して転勤する職員も多い。福利厚生はしっかりしており、女性職員は育休後も復帰出来る環境が整っているため安心して仕事が続けられる。 【気になること・改善したほうがいい点】 評価は仕事の頑張りでなく、上司に気に入られているかどうかで決まる。また上下関係も厳しいため、風通しの良い環境とは言えないのが残念。
投稿ID ans-2549242 口コミ詳細

社会福祉法人寿楽園

category-leave 退職理由、退職検討理由

非正社員
40代後半
男性
2014年頃
ヘルパー
2014年頃
【良い点】 スタッフは厳しい方ばかりですが皆親切です。利用者様の生命に関わる仕事ですから当然ですが。 利用者様と常時コミュニケーションが取れて日々感謝される点は、やりが... 続きを読む (全211字)
【良い点】
スタッフは厳しい方ばかりですが皆親切です。利用者様の生命に関わる仕事ですから当然ですが。
利用者様と常時コミュニケーションが取れて日々感謝される点は、やりがいがある仕事だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
要員不足なのか利用者様を見守る方がいない場合があること、職務中の休憩時間がほとんどないことです。あと、激務な割に給与が佐賀県の最低賃金を基準にしているのも根本的な改善が必要かと思います。
【良い点】 スタッフは厳しい方ばかりですが皆親切です。利用者様の生命に関わる仕事ですから当然ですが。 利用者様と常時コミュニケーションが取れて日々感謝される点は、やりがいがある仕事だと思います。 【気になること・改善したほうがいい点】 要員不足なのか利用者様を見守る方がいない場合があること、職務中の休憩時間がほとんどないことです。あと、激務な割に給与が佐賀県の最低賃金を基準にしているのも根本的な改善が必要かと思います。
投稿ID ans-2115166 口コミ詳細

社会福祉法人寿楽園の退職理由/離職率/転職のきっかけ(全3件)なら転職会議

「【良い点】若い職員が多く、全体的に元気な雰囲気。新事業や新事業所が出来ると自ら志望して転勤する職員も多い。福利厚生はしっかりしており、女性職員は育休後も復帰出来る環境が...」など、社会福祉法人寿楽園の退職理由/離職率/転職のきっかけの口コミから、中途採用・就職情報まで、転職口コミサイト『転職会議』なら社会福祉法人寿楽園社員の口コミで幅広く調べられます。