日清食品ホールディングスの転職/採用/求人のクチコミ(全93件)

  1. 日清食品ホールディングス株式会社の転職/採用/求人
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評判
75件
年収
12件
面接
6件

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総合評価 3.4 / 5.0 (112人)

仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
長く働ける 26% 英語使う 17%

評判や社風 / 日清食品ホールディングス株式会社

その他の事務関連職
40代後半
【良い点】 有給は取得しやすい環境です。 大型連休前後に有給をつけて休む社員も多... (全199文字)
その他職種
20代前半
【良い点】 社宅制度があり、独身者は都心の駅から徒歩7分ぐらいのマンションに住め... (全183文字)

年収の事例 / 日清食品ホールディングス株式会社

一般事務
300万円
20代後半 その他
【良い点】 評価に基づいて賞与金額が変わる点。 また、チームで成果をあげれば、特... (全191文字)
その他のシステム・ソフトフェア関連職
750万円
30代後半 主任クラス
【良い点】 残業を月に40から60時間しての年収、また夏冬ボーナス以外に業績評価... (全346文字)

面接の事例 / 日清食品ホールディングス株式会社

機械・機構設計、金型設計(機械)
Q1. 「八王子に転勤になるけど大丈夫か?」
Q2. 「貴方には何が出来ますか?」
Q1. どんな製品が作りたいか。(健康食品等というと基本落ちたようだ)
Q2. 3分間で自己アピールしてください。

会社概要 / 日清食品ホールディングス株式会社

会社名
日清食品ホールディングス株式会社
フリガナ
ニツシンシヨクヒンホ-ルデイングス
本社所在地
東京都新宿区
電話番号
03-3205-5111
代表者名
安藤宏基
業界
食品・化粧品
資本金
25,122,000,000円
決算月
3月
従業員数
381人
設立年月
1948年9月
上場区分
上場
証券コード
2897
上場市場
東証1部、 大証1部
上場年月日
1963年10月1日

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ワークライフバランス
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福利厚生、社内制度
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「【良い点】評価に基づいて賞与金額が変わる点。また、チームで成果をあげれば、特別ボーナスが出る事もある。数字や形として成果を残せれば、それらは賞与に反映される。【気になること・改善したほうがいい点】役員や上司の好き嫌いでチーム評価が変わる事もなきにしもあらず。また、目標はチーム単位で設定するが、数値で目標を立てにくい管理部門はなかなか評価されづらく、高い評価は得づらい。」など、日清食品ホールディングスの転職・採用・求人のクチコミから、中途採用・就職情報まで、転職クチコミサイト『転職会議』なら日清食品ホールディングス社員のクチコミで幅広く調べられます。