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朝日工業の年収/給料/ボーナス/評価制度(全1件)

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朝日工業の 年収・給料・ボーナス・評価制度 のクチコミ

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回答者
正社員
男性
2年前
該当時期
2年前
【良い点】 サービス残業等は無く働いた分はきっちり貰える。配属先にもよるが年休も使いやすく、夏冬仕事が少ない時は長期の休みが取れる。仕事がピークの時は休みが無いが高収入... 続きを読む (全194字)
【良い点】
サービス残業等は無く働いた分はきっちり貰える。配属先にもよるが年休も使いやすく、夏冬仕事が少ない時は長期の休みが取れる。仕事がピークの時は休みが無いが高収入が期待できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内カレンダーには土日祝日〔一部土曜は出勤〕となっているが、それは役職についている人及び事務職のみ。実際に現場に出たら一ヶ月以上休みが無いとか当たり前になっている。
投稿 ID: ans-2076395

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「【良い点】サービス残業等は無く働いた分はきっちり貰える。配属先にもよるが年休も使いやすく、夏冬仕事が少ない時は長期の休みが取れる。仕事がピークの時は休みが無いが高収入が...」など、朝日工業の年収/給料/ボーナス/評価制度のクチコミから、基本給や残業代や賞与・ボーナスなどの年俸・待遇、昇進や昇給などの評価制度まで、転職クチコミサイト『転職会議』なら朝日工業社員のクチコミで幅広く調べられます。