ミナミホールディングスの年収/給料/ボーナス/評価制度(全1件)

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クチコミ投稿数:12
福岡県大野城市
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ミナミホールディングスの 年収・給料・ボーナス・評価制度 のクチコミ

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年収、評価制度 (全1件)

- - - 評価なし
回答者
正社員
男性
3年前
該当時期
3年前
年収
350 万円
30代前半 社員クラス その他のサービス関連職
友人や知り合いがここを検討しているならまず勧めない。求人票に記載してある給与額は2年目からは適用されず、ほとんどの人が減給となることが多い。評価制度はあいまいで、上司と... 続きを読む (全150字)
友人や知り合いがここを検討しているならまず勧めない。求人票に記載してある給与額は2年目からは適用されず、ほとんどの人が減給となることが多い。評価制度はあいまいで、上司との面談によるポイント制になっており、合計ポイントで給与額が決まる。上位の成績を残し続ける事が可能であればそれなりの額は支払われるよう
投稿 ID:ans-1320716 クチコミ詳細

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「友人や知り合いがここを検討しているならまず勧めない。求人票に記載してある給与額は2年目からは適用されず、ほとんどの人が減給となることが多い。評価制度はあいまいで、上司と...」など、ミナミホールディングスの年収/給料/ボーナス/評価制度のクチコミから、基本給や残業代や賞与・ボーナスなどの年俸・待遇、昇進や昇給などの評価制度まで、転職クチコミサイト『転職会議』ならミナミホールディングス社員のクチコミで幅広く調べられます。