宮崎県延岡市役所のワークライフバランス/残業(全1件)

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すべてのクチコミ(3件) カテゴリ:ワークライフ

ワークライフバランス (全1件)
従業員
30代後半
男性
6年前
公務員
【気になること・改善したほうがいい点】 1月の仕事始めから、12月の仕事納めまでのまるまる一年間を臨時職員として過ごしましたが(途中2度の雇用延長あり) 前職とのブラン... 続きを読む (全175字)
投稿日:2016年3月24日 投稿 ID: ans-2159491

年収、評価制度 (全1件)
従業員
男性
3年前
年収 ???万円
20代後半
主任クラス
---
年齢により給料が決まり、確実に毎年大きく上がる。初年度の年収も年齢により大方決まるので、高卒だと物凄く安いが、30才で入社してもそれ相応の初任給が貰える。県内・九州内の... 続きを読む (全206字)
投稿日:2017年3月17日 投稿 ID: ans-2485995

退職理由、退職検討理由 (全1件)
従業員
20代後半
男性
3年前
...時までということや、必ず土日のどちらかは出てこないと間に合わないなどが多く見られる。残業代は部所によってはまったく出ない。そのうえ、ボランティアの強制参加の風潮もある。 続きを読む (全179字)
投稿日:2017年2月3日 投稿 ID: ans-2441390

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