高知県高知市役所の年収/給料/ボーナス/評価制度(全3件)

  1. 年収/給料/ボーナス/評価制度の口コミ

高知県高知市役所

高知県高知市
団体・連合会・官公庁業界
3.2
category-worklife 残業時間 -- 時間/月
pie-chart 有給消化率 -- %/年

※この情報は回答者による投稿データから算出しています。

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評判
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年収
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総合評点

3.2
仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
会社概要
会社名
高知県高知市役所
フリガナ
コウチケンコウチシヤクシヨ
URL
http://www.city.kochi.kochi.jp/
本社所在地
高知県高知市
業界
団体・連合会・官公庁

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高知県高知市役所の 年収・給料・ボーナス・評価制度 の口コミ

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高知県高知市役所

category-earn 年収、評価制度

正社員
30代前半
女性
主任クラス
2015年頃
公務員
2015年頃
年収450万円
【良い点】 給料は安定している。能力評価ではなく、ノルマもない。実績が伴わなくても年々給料は、上がる。自分にあった仕事でなくても3年~5年で異動になるため、我慢できない... 続きを読む (全327字)
【良い点】
給料は安定している。能力評価ではなく、ノルマもない。実績が伴わなくても年々給料は、上がる。自分にあった仕事でなくても3年~5年で異動になるため、我慢できない程ではない。また、基本、年功序列の為、役職…マネジメントをする立場には、ほとんどの人がなれる。部署によっては、残業が100時間を越える部署もあるが、ほとんどが定時(8時30分~17時30分)、遅くとも20時には帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
3~5年で異動になるということは、実績を残していても、変わらなければならないということ。自分がやり続けたい仕事も断念しなけらばならない。また、能力評価でないため、新しい仕事や、チャレンジ精神が年々とともに、薄れていってしまう。
【良い点】 給料は安定している。能力評価ではなく、ノルマもない。実績が伴わなくても年々給料は、上がる。自分にあった仕事でなくても3年~5年で異動になるため、我慢できない程ではない。また、基本、年功序列の為、役職…マネジメントをする立場には、ほとんどの人がなれる。部署によっては、残業が100時間を越える部署もあるが、ほとんどが定時(8時30分~17時30分)、遅くとも20時には帰れる。 【気になること・改善したほうがいい点】 3~5年で異動になるということは、実績を残していても、変わらなければならないということ。自分がやり続けたい仕事も断念しなけらばならない。また、能力評価でないため、新しい仕事や、チャレンジ精神が年々とともに、薄れていってしまう。
投稿ID ans-2259202 口コミ詳細

年収データ

※この情報は回答者による投稿データから算出しています。

高知県高知市役所

給与、勤務時間

契約社員
20代前半
女性
非正社員
2018年頃
一般事務
2018年頃
投稿ID ans-3339045 口コミ詳細

高知県高知市役所

給与、勤務時間

契約社員
20代前半
男性
2016年頃
教師
2016年頃
投稿ID ans-2524011 口コミ詳細

高知県高知市役所の年収/給料/ボーナス/評価制度(全3件)なら転職会議

「当時の年収は総額で170万円、月収は総額で14万円でした。一日の勤務時間は平均で7時間、月間の残業時間は平均で0万円でした。定められた年間休日数は117日、有給消化率は...」など、高知県高知市役所の年収/給料/ボーナス/評価制度の口コミから、基本給や残業代や賞与・ボーナスなどの年俸・待遇、昇進や昇給などの評価制度まで、転職口コミサイト『転職会議』なら高知県高知市役所社員の口コミで幅広く調べられます。