兵庫県信用保証協会の年収/給料/ボーナス/評価制度(全1件)

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兵庫県信用保証協会の 年収・給料・ボーナス・評価制度 のクチコミ

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回答者
非正社員
女性
6年前
該当時期
6年前
年収
??? 万円
30代後半 非正社員 一般事務
【良い点】 社員の方は、とても優しくて仕事に関しても急がされる事もなく、穏やかに仕事が出来る。協会員と契約社員とで、ハッキリ分かれてる課もあるけれど、差がなく仕事をする... 続きを読む (全218字)
【良い点】
社員の方は、とても優しくて仕事に関しても急がされる事もなく、穏やかに仕事が出来る。協会員と契約社員とで、ハッキリ分かれてる課もあるけれど、差がなく仕事をする課で私は働いたので、とても良かった。他にも研修などがあり、これも協会員だけでなく、契約社員も受ける事が出来る。有給休暇もとりやすく、有給休暇とは別で夏期休暇が貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
帳票出力でコピー用紙をとても使うところが少し無駄だと感じた。
投稿 ID: ans-2274495

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「【良い点】社員の方は、とても優しくて仕事に関しても急がされる事もなく、穏やかに仕事が出来る。協会員と契約社員とで、ハッキリ分かれてる課もあるけれど、差がなく仕事をする課...」など、兵庫県信用保証協会の年収/給料/ボーナス/評価制度のクチコミから、基本給や残業代や賞与・ボーナスなどの年俸・待遇、昇進や昇給などの評価制度まで、転職クチコミサイト『転職会議』なら兵庫県信用保証協会社員のクチコミで幅広く調べられます。