三信電子の年収/給料/ボーナス/評価制度

  1. 年収/給料/ボーナス/評価制度のクチコミ
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熊本県合志市
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三信電子の 年収・給料・ボーナス・評価制度 のクチコミ

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オムロンリレーアンドデバイス株式会社

回答者
正社員
男性
2年前
該当時期
2年前
年収
??? 万円
30代前半 主任クラス 電子部品設計
【良い点】 収入はそれなりに良い。 残業もあまり規制されないため、ある程度は必要なだけ残業が可能。 サービス残業はほとんどない。 【気になること・改善したほうがいい点】... 会員登録して続きを読む (全178字)
投稿 ID: ans-2086451
九州電子株式会社

回答者
正社員
男性
2年前
該当時期
2年前
30代ごろまでは残業代込みで同年代の平均程度の年収にはなる。 ただ、昇給がないか、あっても微々たるもので評価による加算等もないため40代、50代になった時のことを考える... 会員登録して続きを読む (全103字)
投稿 ID: ans-2023989
大津電子株式会社

回答者
正社員
男性
1年前
該当時期
1年前
年収
??? 万円
40代前半 主任クラス
【良い点】 残業代は出る 休みは年100日 昇給は1000円/年1回 ボーナスは出てます。 【気になること・改善したほうがいい点】 残業には上長への書面での申請が必要。... 会員登録して続きを読む (全184字)
投稿 ID: ans-2395018
株式会社アヴェイル

回答者
正社員
男性
1年以内
該当時期
1年以内
年収
??? 万円
30代後半 部長クラス 派遣コーディネーター
【良い点】 自分のペースでできるので営業会社でものほほんと仕事をしたい人、成長思考のない人は束縛もないのでとてもよいと思う。 【気になること・改善したほうがいい点】 売... 会員登録して続きを読む (全177字)
投稿 ID: ans-2481077

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