西日本オフィスメーションの転職/採用/求人のクチコミ

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広島県広島市西区
/ ソフトウェア/ハードウェア開発
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仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
会社概要
会社名:
西日本オフィスメーション株式会社
フリガナ:
ニシニホンオフイスメ-シヨン
URL:
http://www.nom.co.jp
本社所在地:
広島県広島市西区
業界:
ソフトウェア/ハードウェア開発
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株式会社レスコ

回答者
正社員
30代後半
女性
1年以内
該当時期
1年以内
【良い点】 2016年に社長が交代してから、会社の雰囲気がとても良くなったと社員間でも評判です。 とても面白い社長で、どんな事でも非常に分かりやすく教えてくれるので、社... 続きを読む (全227字)
【良い点】
2016年に社長が交代してから、会社の雰囲気がとても良くなったと社員間でも評判です。
とても面白い社長で、どんな事でも非常に分かりやすく教えてくれるので、社長の周りにはいつも人だかりができています。
【気になること・改善したほうがいい点】
全国にユーザー様がいらっしゃるため、経費として交通費がとてもかかっています。営業・導入や運用サポートなどで何度も行くのは致し方ない事とは言え、少しでも回数を減らせるやり方を模索したほうが良い気がします。
投稿 ID: ans-2794825
株式会社サンネット

回答者
正社員
20代後半
女性
社員クラス
3年前
パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発
該当時期
3年前
【良い点】 同じ規模のIT企業と比べると手当は充実している方だと思う。 数ヶ月〜の長期出張でも引っ越しさせられることなく長期出張扱いとなる。 少なくとも月に一度は出張先... 続きを読む (全195字)
【良い点】
同じ規模のIT企業と比べると手当は充実している方だと思う。
数ヶ月〜の長期出張でも引っ越しさせられることなく長期出張扱いとなる。
少なくとも月に一度は出張先から戻ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年金、退職金は最近になって保険会社の金融商品を個人運用するシステムになった。
そこそこ歴史ある会社なので管理職クラスの平均年齢も高く、仕方ないのかもしれない。
投稿 ID: ans-2908439
株式会社日立ソリューションズ西日本

回答者
正社員
20代後半
男性
1年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
該当時期
1年前
【良い点】 有給取得率を気にしており、月1での有給取得を推奨している。そのため有給取得事態は行いやすい。また夏季には一斉有給行使日が設定されており、5日間の有給取得を推... 続きを読む (全201字)
【良い点】
有給取得率を気にしており、月1での有給取得を推奨している。そのため有給取得事態は行いやすい。また夏季には一斉有給行使日が設定されており、5日間の有給取得を推奨している。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社的に推奨してはいるが部署単位では浸透していない部分が見受けられる。一斉有給行使に関しても、自部署で実際に5日間有給を取得した社員はおらず、制度はあるが機能していないという印象。
投稿 ID: ans-2693169
株式会社サイブリッジ

回答者
契約社員
30代前半
男性
社員クラス
1年以内
広告・宣伝・プロモーション
該当時期
1年以内
【良い点】 サイブリッジグループのプロモーション事業は全員が30代前半のチームで、人間関係や環境面に関してはとてもいい状態。 また、チーム内での経験値・伸びしろ・意識の... 続きを読む (全224字)
【良い点】
サイブリッジグループのプロモーション事業は全員が30代前半のチームで、人間関係や環境面に関してはとてもいい状態。
また、チーム内での経験値・伸びしろ・意識のバランスが良いことから、自然と勢いのようなものが現れている。
母体となるサイブリッジとのシナジー効果に色々と期待できる部分は面白い。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロモーション事業は発足してまだ半年ほどのチームなので、体制が整っていない(不確定)な部分がある。賞与面等
投稿 ID: ans-2875357
株式会社ビーシーシー

回答者
正社員
男性
12年前
該当時期
12年前
年収
??? 万円
30代前半 社員クラス プログラマ(オープン系・WEB系)
【良い点】 大手電機メーカーの子会社であるため、給与の額は地方企業としては悪くなかったと思います。但し、職種柄、年配の方の処遇に関しては業務内容的にキツイものもありそう... 続きを読む (全193字)
【良い点】
大手電機メーカーの子会社であるため、給与の額は地方企業としては悪くなかったと思います。但し、職種柄、年配の方の処遇に関しては業務内容的にキツイものもありそうで平均勤続年数等は決して長くなかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度が余りオープンにされていなかった気がしますので納得感が少なかった記憶です。公平感も一部では無かったのかもしれません。
投稿 ID: ans-2117095

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