グローバルセレクションの年収/給料/ボーナス/評価制度(全5件)

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グローバルセレクションの 年収・給料・ボーナス・評価制度 のクチコミ

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回答者
正社員
男性
1年前
該当時期
1年前
年収
??? 万円
20代前半 社員クラス 販売・接客・ホールサービス
【良い点】 評価によって昇給するとは言われていたが評価とは数字のみの評価で売り上げの悪い店舗では一切給与が上がらない。 残業代に関しても見なし残業が給与に入っていること... 続きを読む (全193字)
【良い点】
評価によって昇給するとは言われていたが評価とは数字のみの評価で売り上げの悪い店舗では一切給与が上がらない。
残業代に関しても見なし残業が給与に入っていることをほとんどの社員が知らないあとは、転勤などをすると新入社員だと12万~14万が手取りでやっていけない‼
【気になること・改善したほうがいい点】
給与の見直しをしない限りできる人がやめていき会社が傾いてしまう可能性が高井
投稿 ID: ans-2735748

回答者
契約社員
男性
3年前
該当時期
3年前
年収
??? 万円
10代後半 社員クラス
【良い点】 毎月の売上予算を達成すれば評価は上がるから頑張れば年収はそれだけ上がると思います。 【気になること・改善したほうがいい点】 評価が数字だけなので見合った評... 続きを読む (全223字)
【良い点】
毎月の売上予算を達成すれば評価は上がるから頑張れば年収はそれだけ上がると思います。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価が数字だけなので見合った評価じゃない!と思う方もいるかもしれません。とにかく売上を上げろとしか言われないので頑張る意欲をどんどん下がっていきます。
何か店舗ごとにここはこうしたほうがいいなどあればいいのかなと感じました。
店舗に防犯カメラも設置されていますが監視カメラとして使ってるような印象も受けます。
投稿 ID: ans-2787851

回答者
非正社員
男性
4年前
該当時期
4年前
年収
??? 万円
10代後半 社員クラス 販売・接客・ホールサービス
【良い点】 社内の雰囲気はいい。同僚間の仲も良かった。 【気になること・改善したほうがいい点】 日々めまぐるしく新しい業務が与えられるため、残業は月に50~60時間は当... 続きを読む (全180字)
【良い点】
社内の雰囲気はいい。同僚間の仲も良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
日々めまぐるしく新しい業務が与えられるため、残業は月に50~60時間は当たり前。実務に見合った給与が与えられたとは思えないため、仕事そのものに喜びを感じられる人でない限り長続きしない。業務改善も基本的に上から言い渡されるだけで、下からの意見は聞き入れてもらえない。
投稿 ID: ans-2493439

回答者
パート・アルバイト
20代後半
女性
非正社員
1年以内
販売スタッフ
該当時期
1年以内
投稿 ID: ans-2831828

回答者
正社員
20代前半
男性
1年前
店長・店長候補
該当時期
1年前
投稿 ID: ans-2528025

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