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奈良県桜井市
/ 外食・フード
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総合評価 ????? 評価がありません

仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
会社概要
会社名:
森正
フリガナ:
モリマサ
URL:
http://morisho.digiweb.jp/
本社所在地:
奈良県桜井市
業界:
外食・フード
近くの同業他社クチコミ
株式会社エネシオ

回答者
正社員
20代後半
男性
2年前
アミューズメント関連職
該当時期
2年前
【良い点】 店舗を回すに至って、会社からの決まり事は特になく自分の接客のやり方をさせてもらえる。 上下関係は優しい。 【気になること・改善したほうがいい点】 福利厚生が... 続きを読む (全181字)
【良い点】
店舗を回すに至って、会社からの決まり事は特になく自分の接客のやり方をさせてもらえる。
上下関係は優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生が曖昧、週6勤務の夜勤の割に給与は少なく健康状態も良い状態とは言えなくなり、またプライベートの時間があまりないためもう少しやりがいがあったり、時間の犠牲をしているので見合った見返りが欲しいと思う。
投稿 ID: ans-2205827
株式会社鶴兆

回答者
正社員
10代後半
男性
主任クラス
1年以内
店長・店長候補
該当時期
1年以内
【良い点】 お客様が相手なのでやりがいはある 【気になること・改善したほうがいい点】 会社内の決まり事が多いが社会じゃ通用しない。時間外早入りしてもタイムカードは規定出... 続きを読む (全234字)
【良い点】
お客様が相手なのでやりがいはある
【気になること・改善したほうがいい点】
会社内の決まり事が多いが社会じゃ通用しない。時間外早入りしてもタイムカードは規定出勤時間におし、規定退勤時間がくれば、タイムカードを押してから残業。
残業代は主任役職で固定8500円と割に合わない。給料明細にも出勤日数だけ記載、出勤時間は記載しないなどその他etc...
アルバイト時代から社員になった役職者が大半で、30年も残り続けているが一般職は少し不安をか変えてしまうのが現状
投稿 ID: ans-3136218
株式会社どうとんぼり神座

回答者
正社員
10代後半
男性
社員クラス
2年前
店長・店長候補
該当時期
2年前
【気になること・改善したほうがいい点】 残業が多くあり休みも週に一回時々週に二回休みがもらえる。完全週休二日制であればプライベートも仕事も両立できると感じているが正直今... 続きを読む (全172字)
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多くあり休みも週に一回時々週に二回休みがもらえる。完全週休二日制であればプライベートも仕事も両立できると感じているが正直今の状態ではワークライフバランスが良いと思える環境ではないと思います。
店長に上がっても休みが正直少ないと見ていて感じるので会社の方針そのものを変えていく必要があると感じている。
投稿 ID: ans-3061392
株式会社理想実業

回答者
パート・アルバイト
20代前半
女性
10年前
該当時期
10年前
【良い点】 仕事はもちろん厳しいですが、雰囲気がよかったです。クレンリネスの意識が高くて、飲食店としてはいいと思います。私はアルバイトだったのですが、社員の人はかなり長... 続きを読む (全189字)
【良い点】
仕事はもちろん厳しいですが、雰囲気がよかったです。クレンリネスの意識が高くて、飲食店としてはいいと思います。私はアルバイトだったのですが、社員の人はかなり長時間労働で、続く人は一握りでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員がアルバイトの高校生とすぐ付き合っていたした。そのへんのモラルが少し古い感じがしました。女性の社員は皆無で、昔ながらの体質でした。
投稿 ID: ans-2740000

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