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京セラディスプレイ広島のホワイト/ブラック企業診断

  1. 京セラディスプレイ広島株式会社のホワイト/ブラック企業診断
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クチコミ投稿数:1
広島県三次市
/ 総合電機
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1
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回答者
正社員
30代後半
男性
4年前
生産技術(機械)
該当時期
4年前
【良い点】 社風としてはアットホームな感じです。 一般社員へは無理な要求もなく働きやすい環境だと思います。給料もこんな感じと言われれば納得できない金額ではありません。た... 続きを読む (全321字)
【良い点】
社風としてはアットホームな感じです。
一般社員へは無理な要求もなく働きやすい環境だと思います。給料もこんな感じと言われれば納得できない金額ではありません。ただし賞与は各事業所の業績によって大きく違ってきますが…
職業柄、個性の強い方もいますが無理に接する必要もなく気にしたなくても大丈夫です。
管理職に関しては、良い上司と良い部下が付くことにより仕事のやり易さは大きく違ってきますが、ここは運頼みって感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
金銭面ではやはり賞与だと思います。
どんなに個人が頑張っても、事業所の業績が悪ければ金額的な期待はできません。
この業界は、どこも苦戦しています。
将来的には厳しいと思います。
投稿 ID: ans-2066799

京セラディスプレイ広島の 評判

総合
評価

????? 評価がありません
給与水準
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企業の安定性
????? 評価がありません
企業の成長性、将来性
????? 評価がありません
仕事のやりがい
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企業の理念と浸透性
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ブランドイメージ
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社員の雰囲気
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入社難易度
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福利厚生
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教育、研修制度
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※上記の評価は、アンケートの結果に基づいているため、当サイトの見解ではなく、その正確性を保証しません。

京セラディスプレイ広島の

社風

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女性中心

男性中心

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若い人が多い

年配者が多い

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仕事が多い

仕事が少ない

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実力主義

年功序列

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トップダウン

ボトムアップ

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体育会系

頭脳系

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堅実な社風

挑戦的な社風

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成果に厳しい

過程を評価

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論理・規則に従う

感情・調和に従う

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チーム重視

個人重視

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京セラディスプレイ広島の

ホワイト/ブラック企業診断

総合
評価

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給与水準 (--票)
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5.0
4.0
3.0
2.0
1.0
企業の安定性 (--票)
?????
5.0
4.0
3.0
2.0
1.0
企業の成長性、将来性 (--票)
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5.0
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1.0
仕事のやりがい (--票)
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企業の理念と浸透性 (--票)
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1.0
ブランドイメージ (--票)
?????
5.0
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1.0
社員の雰囲気 (--票)
?????
5.0
4.0
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1.0
入社難易度 (--票)
?????
5.0
4.0
3.0
2.0
1.0
福利厚生 (--票)
?????
5.0
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教育、研修制度 (--票)
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京セラディスプレイ広島のホワイト/ブラック企業診断なら転職会議

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