宮崎槙花店の転職・採用情報・社員口コミ

  1. 宮崎槙花店

宮崎槙花店

和歌山県伊都郡高野町
専門店業界
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category-worklife 残業時間 -- 時間/月
pie-chart 有給消化率 -- %/年

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会社概要
会社名
宮崎槙花店
フリガナ
ミヤサキマキハナテン
本社所在地
和歌山県伊都郡高野町
業界
専門店

宮崎槙花店の関連情報まとめ

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社員による会社の総合評価

総合評点

-
仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
近くの同業他社口コミ
エコ・トップ株式会社

エコ・トップ株式会社

category-worth 仕事のやりがい、面白み

正社員
20代前半
男性
社員クラス
2018年頃
施工管理
2018年頃
【良い点】 上司や先輩は分からない事があれば、何でも答えてくれて、仕事を早く覚えれる。 基本的に早い段階で、現場に出るため、直に現場を見れる。 【気になること・改善した... 続きを読む (全180字)
【良い点】
上司や先輩は分からない事があれば、何でも答えてくれて、仕事を早く覚えれる。
基本的に早い段階で、現場に出るため、直に現場を見れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
下請け業者なので、意匠設計などができない。
決められてる型に沿って作業をやるだけで、刺激が足りない。
現場監督は車での移動がほとんどなので、業務時間のほとんどは運転をしている。
【良い点】 上司や先輩は分からない事があれば、何でも答えてくれて、仕事を早く覚えれる。 基本的に早い段階で、現場に出るため、直に現場を見れる。 【気になること・改善したほうがいい点】 下請け業者なので、意匠設計などができない。 決められてる型に沿って作業をやるだけで、刺激が足りない。 現場監督は車での移動がほとんどなので、業務時間のほとんどは運転をしている。
投稿ID ans-3099244 口コミ詳細
株式会社スズキ自販和歌山

株式会社スズキ自販和歌山

category-worklife ワークライフバランス

正社員
20代前半
女性
社員クラス
2017年頃
ルートセールス・代理店営業
2017年頃
【良い点】 水曜日が固定の休日、あと一日は好きな曜日に休みが取れます。だいたい月に一回連休が取れます。 【気になること・改善したほうがいい点】 有給は取れますが、上司も... 続きを読む (全180字)
【良い点】
水曜日が固定の休日、あと一日は好きな曜日に休みが取れます。だいたい月に一回連休が取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取れますが、上司もあまり取らないので取りにくい環境です。入社当初、有給は風邪など体調を崩した際に使うものと教わりました。また旅行などには行きづらく、三日以上の連休を取っている人はあまりいなかったように思います。
【良い点】 水曜日が固定の休日、あと一日は好きな曜日に休みが取れます。だいたい月に一回連休が取れます。 【気になること・改善したほうがいい点】 有給は取れますが、上司もあまり取らないので取りにくい環境です。入社当初、有給は風邪など体調を崩した際に使うものと教わりました。また旅行などには行きづらく、三日以上の連休を取っている人はあまりいなかったように思います。
投稿ID ans-3245944 口コミ詳細
和歌山ダイハツ販売株式会社

和歌山ダイハツ販売株式会社

category-worklife ワークライフバランス

正社員
20代前半
女性
社員クラス
2013年頃
一般事務
2013年頃
【良い点】 有給は、申請すれば、とりたい日にとることは可能である。GWや年末年始は他業種に比べると、まとまった休みがある方だと思う。 【気になること・改善したほうがいい... 続きを読む (全182字)
【良い点】
有給は、申請すれば、とりたい日にとることは可能である。GWや年末年始は他業種に比べると、まとまった休みがある方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、自分が休んだ際にフォローする人員がないため、有給など、なんとなくとりにくい雰囲気がある。営業は、有給消化はほぼ不可能。休みの日でも関係なく出勤したり、電話対応などに追われる。
【良い点】 有給は、申請すれば、とりたい日にとることは可能である。GWや年末年始は他業種に比べると、まとまった休みがある方だと思う。 【気になること・改善したほうがいい点】 部署によっては、自分が休んだ際にフォローする人員がないため、有給など、なんとなくとりにくい雰囲気がある。営業は、有給消化はほぼ不可能。休みの日でも関係なく出勤したり、電話対応などに追われる。
投稿ID ans-3072748 口コミ詳細
イッツ・コーポレーション株式会社

イッツ・コーポレーション株式会社

category-sales 事業の成長性や将来性

正社員
20代後半
男性
社員クラス
2013年頃
2013年頃
【気になること・改善したほうがいい点】 離職率が非常に高いため、社員の入れ替わりが激しいです。そのため、事業としては、ライバルチェーンも少ないため、事業自体はこのまま店... 続きを読む (全218字)
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が非常に高いため、社員の入れ替わりが激しいです。そのため、事業としては、ライバルチェーンも少ないため、事業自体はこのまま店舗数が増減するレベルだと思われますが、とにかく、離職率が高いため、今後人材の確保に非常に苦労されると思われます。
今はよいかもしれませんが、そこを念頭に会社の環境を整えないと、人材不足からの事業縮小になるのではないかと思われます。
もっと、人を大事にしてほいしですね。
【気になること・改善したほうがいい点】 離職率が非常に高いため、社員の入れ替わりが激しいです。そのため、事業としては、ライバルチェーンも少ないため、事業自体はこのまま店舗数が増減するレベルだと思われますが、とにかく、離職率が高いため、今後人材の確保に非常に苦労されると思われます。 今はよいかもしれませんが、そこを念頭に会社の環境を整えないと、人材不足からの事業縮小になるのではないかと思われます。 もっと、人を大事にしてほいしですね。
投稿ID ans-3021374 口コミ詳細
株式会社シュテルン和歌山

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category-welfare 福利厚生、社内制度

正社員
20代後半
男性
社員クラス
2017年頃
個人営業
2017年頃
【良い点】 誕生日休暇がある。それに加え、お祝いとして1万円もらえたりもする。 業務として、いつでもベンツに乗れる。 安価にメルセデス・ベンツをリースできる(従業員リー... 続きを読む (全187字)
【良い点】
誕生日休暇がある。それに加え、お祝いとして1万円もらえたりもする。
業務として、いつでもベンツに乗れる。
安価にメルセデス・ベンツをリースできる(従業員リース)。
社割でメルセデス・ベンツのグッズが買える。
社内に自販機があり、通常より数十円は安く買える。
【気になること・改善したほうがいい点】
昼食時にレストランのメニューを気軽に食べられたらいいなと思った。
【良い点】 誕生日休暇がある。それに加え、お祝いとして1万円もらえたりもする。 業務として、いつでもベンツに乗れる。 安価にメルセデス・ベンツをリースできる(従業員リース)。 社割でメルセデス・ベンツのグッズが買える。 社内に自販機があり、通常より数十円は安く買える。 【気になること・改善したほうがいい点】 昼食時にレストランのメニューを気軽に食べられたらいいなと思った。
投稿ID ans-3223981 口コミ詳細

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