子ども写真館の年収/給料/ボーナス/評価制度

  1. 年収/給料/ボーナス/評価制度の口コミ

子ども写真館

和歌山県田辺市
マスコミ・広告業界
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category-worklife 残業時間 -- 時間/月
pie-chart 有給消化率 -- %/年

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総合評点

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仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
会社概要
会社名
子ども写真館
フリガナ
コドモシヤシンカン
本社所在地
和歌山県田辺市
業界
マスコミ・広告

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子ども写真館の 年収・給料・ボーナス・評価制度 の口コミ

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有限会社デザインキューブ

有限会社デザインキューブ

給与、勤務時間

正社員
10代後半
男性
2014年頃
DTPオペレーター
2014年頃
投稿ID ans-2676261 口コミ詳細
株式会社アパマンショップ関西

株式会社アパマンショップ関西

category-earn 年収、評価制度

正社員
女性
社員クラス
2008年頃
個人営業
2008年頃
年収290万円
【良い点】 自分が契約した件数と物件により、かりてからの手数料とかしてからの手数料が会社に入ります。それが個人のボーナスにつながる。なので自己評価が一目でわかりやすい。... 続きを読む (全190字)
【良い点】
自分が契約した件数と物件により、かりてからの手数料とかしてからの手数料が会社に入ります。それが個人のボーナスにつながる。なので自己評価が一目でわかりやすい。ボーナスは低くて50万~良い成績の方で100万こえる
【気になること・改善したほうがいい点】
物件により手数料が違う為手数料が高い物件を案内しがち、かりてに不安感を与えてしまう案内になる場合があるので注意が必要。
【良い点】 自分が契約した件数と物件により、かりてからの手数料とかしてからの手数料が会社に入ります。それが個人のボーナスにつながる。なので自己評価が一目でわかりやすい。ボーナスは低くて50万~良い成績の方で100万こえる 【気になること・改善したほうがいい点】 物件により手数料が違う為手数料が高い物件を案内しがち、かりてに不安感を与えてしまう案内になる場合があるので注意が必要。
投稿ID ans-3223794 口コミ詳細
ビーフレンズ株式会社

ビーフレンズ株式会社

category-earn 年収、評価制度

正社員
20代後半
男性
社員クラス
2016年頃
個人営業
2016年頃
年収170万円
【良い点】 ある程度自由に仕事ができるが、毎日の仕事の報告と責任があるため、その分ストレスが溜まる。 【気になること・改善したほうがいい点】 給料低い、賞与もほとんどな... 続きを読む (全273字)
【良い点】
ある程度自由に仕事ができるが、毎日の仕事の報告と責任があるため、その分ストレスが溜まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料低い、賞与もほとんどないと考えたほうがいい。賞与に関しては、頑張り次第で上がるかもしれないが、不透明である。売る商品の金額が安いため、中々高い金額にならず、評価されにくい。そもそも、頑張って営業しても売れにくい商品である。
残業代はつかず、仕事が溜まっている人は大体10時頃まで業務。会議が多く、毎回営業だろうが、編集、制作だろうが関係なく数字を詰められる。
仕事量が営業に関わらず異常なほど多い。
【良い点】 ある程度自由に仕事ができるが、毎日の仕事の報告と責任があるため、その分ストレスが溜まる。 【気になること・改善したほうがいい点】 給料低い、賞与もほとんどないと考えたほうがいい。賞与に関しては、頑張り次第で上がるかもしれないが、不透明である。売る商品の金額が安いため、中々高い金額にならず、評価されにくい。そもそも、頑張って営業しても売れにくい商品である。 残業代はつかず、仕事が溜まっている人は大体10時頃まで業務。会議が多く、毎回営業だろうが、編集、制作だろうが関係なく数字を詰められる。 仕事量が営業に関わらず異常なほど多い。
投稿ID ans-2375431 口コミ詳細

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