ニューオータニ九州の人事/教育/研修体制/スキルアップ支援(全2件)

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スキルアップ、キャリア開発、教育体制 (全2件)
正社員
30代後半
男性
3年前
販売・接客・ホールサービス
ホテルなのでしっかりした教育制度があると思われる方が多いと思いますがありません… 現場で怒られながらの実戦で修得していきます。怒られてなじられても頑張れる方なら続けて... 続きを読む (全160字)
投稿日:2015年4月10日 投稿 ID: ans-1396822

スキルアップ、キャリア開発、教育体制 (全2件)
正社員
30代後半
男性
12年前
販売・接客・ホールサービス
【良い点】セミナーやサービス向上の為の研修制度はしっかりされている。各部署にサービスのエキスパートがおり後輩育成に力を入れている。資格取得の為の会社のサポート、勉強会な... 続きを読む (全167字)
投稿日:2015年10月19日 投稿 ID: ans-1568436

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