泉カメラの年収/給料/ボーナス/評価制度

  1. 年収/給料/ボーナス/評価制度のクチコミ
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クチコミ投稿数:0
宮崎県北諸県郡三股町
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泉カメラの 年収・給料・ボーナス・評価制度 のクチコミ

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株式会社マエムラ

年収、評価制度 (全1件)

- - - 評価なし
回答者
非正社員
男性
7年前
該当時期
7年前
年収
??? 万円
30代後半 非正社員
給与を初任給手取り20万。 研修後、インセンティブがつく。 平均30万前後となる。 企業の評価制度は高い。毎年各人の業績によって昇進した者は周一の本社会議にて発表...
投稿 ID: ans-74042
株式会社宮崎ヒューマンサービス

回答者
正社員
男性
5年前
該当時期
5年前
年収
??? 万円
30代前半 主任クラス 販売スタッフ
【良い点】 職務役職に応じて課題を設定されている点 新人社員の情意考課の割合は高く課題が明確で仕事に取り組みやすい またそれを評価される体制が整っている。 【気になるこ...
投稿 ID: ans-2419704
株式会社ひむかメディカル

回答者
正社員
20代後半
女性
1年前
該当時期
1年前
投稿 ID: ans-2619445
株式会社エクシーズジャパン

年収、評価制度 (全1件)

- - - 評価なし
回答者
正社員
女性
5年前
該当時期
5年前
年収
??? 万円
20代後半 社員クラス エステティシャン
毎年、6月に昇給はするが微々たる程度… 何千円単位のレベルで年一回。 スタート月給が全支社同じになっていて歩合はないに等しい。 九州を拠点にしてる会社なので、 ...
投稿 ID: ans-614156

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