阪神住建の転職/採用/求人のクチコミ(全8件)

  1. 有限会社阪神住建の転職/採用/求人

有限会社阪神住建

奈良県生駒市
不動産業界
3.2
category-worklife 残業時間 -- 時間/月
pie-chart 有給消化率 -- %/年

※この情報は回答者による投稿データから算出しています。

企業TOP
評判
3
年収
4
面接
1
求人情報
--

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会社概要
会社名
有限会社阪神住建
フリガナ
ハンシンジユウケン
URL
http://www.hanshinjuken.com
本社所在地
奈良県生駒市
業界
不動産

有限会社阪神住建の関連情報まとめ

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社員による会社の総合評価

総合評点

3.2
仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
やりがい
スキルアップ
成長・将来性
社員・管理職
女性の働きやすさ
退職理由
社長の魅力

注目のクチコミ 有限会社阪神住建

気になる

category-welfare 福利厚生、社内制度

正社員
30代前半
男性
主任クラス
2012年頃
不動産企画・用地仕入れ
2012年頃
【良い点】
4月にお花見、6月と10月にゴルフコンペ。夏休みと冬休み前に社員旅行がある。
一応、少額の出費で、それなりの旅行に行ける。
女性は勤務時間内に茶道、華道のレッスンがある。
自社の賃貸マンションを社宅として、安く借りれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ゴルフコンペは好きでなければ全く福利厚生になっていない。
社内旅行も休みが削られるので福利厚生になっていない。
投稿ID ans-2900216 クチコミ詳細
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気になる

category-worklife ワークライフバランス

正社員
30代前半
男性
主任クラス
2012年頃
不動産企画・用地仕入れ
2012年頃
【良い点】
同僚通しは仲良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が帰るまで全く帰れない。付き合い残業が非常に多い。土曜日が休みではないため、実質週休1日であり、平日も9時程度までは当たり前に残業していた。また、残業代はつかないため、モチベーションも上がらない。休日出勤は年を追うにつれ、減ってきたが、部署によっては存在し、代休もままならない状態である。
投稿ID ans-2900196 クチコミ詳細
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category-earn 年収・給料・評価制度について 有限会社阪神住建

気になる

category-earn 年収、評価制度

正社員
30代前半
男性
主任クラス
2012年頃
不動産企画・用地仕入れ
2012年頃
年収480万円
【良い点】
固定給の割合が高く、賞与もほとんど差がでないため、安定はしている。
決算ボーナスが出るときもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の基準が役職しかないため、数年経つとみな係長や課長の役付けになる。30前半までは、昇格し給与も一定は貰えるがそれ以降は数名しか昇格していかず、大半が頭打ちであるため、出世レースから外れた40代も30代とそう、年収は変わらない。
投稿ID ans-2900208 クチコミ詳細
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気になる

給与、勤務時間

正社員
30代前半
男性
主任クラス
2012年頃
不動産企画・用地仕入れ
2012年頃

年収:

480 万円

月収:

31 万円
勤務時間
8 時間/日
残業時間
60 時間/月
年間休日数
80
有給消化率
5
投稿ID ans-2900186 クチコミ詳細
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category-examination 面接 有限会社阪神住建

thumbsup良い

category-examination 面接・選考

正社員
20代前半
女性
2016年頃
一般事務
2016年頃
【印象に残った質問1】
質問はありますか。(普通)

【印象に残った質問2】
他も普通だったので覚えていません。

【面接の概要】
新卒の時に面接を受けました。
1次面接は、面接官が説明会の時と同じ人で、説明会の時と比べると若干冷たい漢字はしたが、面接ということなので、まあ普通でした。
2次面接は、社長?と1次面接の時と同じ面接官で、祖霊がは特に印象に残った質問もなく。普通だったので、正直あまり覚えていません。
【面接を受ける方へのアドバイス】
普通に対策すればいいと思う。
投稿ID ans-2743938 クチコミ詳細
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カテゴリ別の社員クチコミを見る(8件) 有限会社阪神住建

やりがい
スキルアップ
成長・将来性
社員・管理職
女性の働きやすさ
退職理由
社長の魅力

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「【良い点】固定給の割合が高く、賞与もほとんど差がでないため、安定はしている。決算ボーナスが出るときもある。【気になること・改善したほうがいい点】昇給の基準が役職しかないため、数年経つとみな係長や課長の役付けになる。30前半までは、昇格し給与も一定は貰えるがそれ以降は数名しか昇格していかず、大半が頭打ちであるため、出世レースから外れた40代も30代とそう、年収は変わらない。」など、阪神住建の転職・採用・求人のクチコミから、中途採用・就職情報まで、転職クチコミサイト『転職会議』なら阪神住建社員のクチコミで幅広く調べられます。