バイパス給食センターの転職・採用情報・社員口コミ

  1. 株式会社バイパス給食センター

株式会社バイパス給食センター

岐阜県羽島郡岐南町
専門店業界
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category-worklife 残業時間 -- 時間/月
pie-chart 有給消化率 -- %/年

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会社概要
会社名
株式会社バイパス給食センター
フリガナ
バイパスキユウシヨクセンタ-
URL
http://www.baipasu.co.jp
本社所在地
岐阜県羽島郡岐南町
業界
専門店

株式会社バイパス給食センターの関連情報まとめ

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社員による会社の総合評価

総合評点

-
仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
近くの同業他社口コミ
株式会社ホンダカーズ岐阜

thumbsup良い

category-welfare 福利厚生、社内制度

正社員
20代後半
男性
社員クラス
2018年頃
個人営業
2018年頃
【良い点】 営業は営業車での通勤も許されており、ガソリン代は会社支給になります。そのため、遠方からでもガソリン代は気にならなくて済みます。また、営業車は変わることもある... 続きを読む (全191字)
【良い点】
営業は営業車での通勤も許されており、ガソリン代は会社支給になります。そのため、遠方からでもガソリン代は気にならなくて済みます。また、営業車は変わることもあるので色々な車に乗ることもできます。他にも契約しているスポーツジムがあるので仕事帰りに汗を流したりできることもいいと思います。また、夏頃になると社内野球大会が行われるので他拠点の人と仲良くなれるきっかけにもなります。
【良い点】 営業は営業車での通勤も許されており、ガソリン代は会社支給になります。そのため、遠方からでもガソリン代は気にならなくて済みます。また、営業車は変わることもあるので色々な車に乗ることもできます。他にも契約しているスポーツジムがあるので仕事帰りに汗を流したりできることもいいと思います。また、夏頃になると社内野球大会が行われるので他拠点の人と仲良くなれるきっかけにもなります。
投稿ID ans-3178751 口コミ詳細
株式会社ファミリーカーショップ

thumbsup良い

category-earn 年収、評価制度

正社員
20代前半
男性
社員クラス
2018年頃
個人営業
2018年頃
年収340万円
【良い点】 社内の雰囲気は、上下関係もそこまで厳しくなく、働きやすい環境です。 【気になること・改善したほうがいい点】 拘束時間が長く、給与の昇給はほとんどない。 リー... 続きを読む (全198字)
【良い点】
社内の雰囲気は、上下関係もそこまで厳しくなく、働きやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長く、給与の昇給はほとんどない。
リーダー、店長など役職が付かないと給与をあげるのはかなり厳しい。
仕事がいくら出来たとしても、評価はされず、後輩指導をできることが評価の大半を占めている。

良く言えば働きやすい環境だが、悪く言えば中途半端で、長時間労働の会社です。
【良い点】 社内の雰囲気は、上下関係もそこまで厳しくなく、働きやすい環境です。 【気になること・改善したほうがいい点】 拘束時間が長く、給与の昇給はほとんどない。 リーダー、店長など役職が付かないと給与をあげるのはかなり厳しい。 仕事がいくら出来たとしても、評価はされず、後輩指導をできることが評価の大半を占めている。 良く言えば働きやすい環境だが、悪く言えば中途半端で、長時間労働の会社です。
投稿ID ans-3119904 口コミ詳細
株式会社池のや

気になる

category-worklife ワークライフバランス

正社員
20代後半
男性
2017年頃
販売スタッフ
2017年頃
【良い点】 早番、遅番を指定できるので、夜に用事があるときは希望を出せばある程度通る。 休みは、平日であれば希望が通りやすいので、平日の用事は立てやすい。 【気になるこ... 続きを読む (全182字)
【良い点】
早番、遅番を指定できるので、夜に用事があるときは希望を出せばある程度通る。
休みは、平日であれば希望が通りやすいので、平日の用事は立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日を休むとやる気がない風にとられる為、中々土日休みがとりづらい。
どうしても取るときは嘘をついて取る方法が一番早いが、正直会社のルールを決めなければ変わらないと思う。
【良い点】 早番、遅番を指定できるので、夜に用事があるときは希望を出せばある程度通る。 休みは、平日であれば希望が通りやすいので、平日の用事は立てやすい。 【気になること・改善したほうがいい点】 土日を休むとやる気がない風にとられる為、中々土日休みがとりづらい。 どうしても取るときは嘘をついて取る方法が一番早いが、正直会社のルールを決めなければ変わらないと思う。
投稿ID ans-2622552 口コミ詳細
株式会社十八楼

thumbsup良い

category-worklife ワークライフバランス

正社員
20代前半
女性
主任クラス
2015年頃
その他飲食・フード系関連職
2015年頃
【良い点】 産休・育休はとりやすい職場だと聞いている。先輩も出産で休んでいるが他の人がそのことを悪くいうことはなく、皆でその仕事を分けて対応している。赤ちゃんを連れて遊... 続きを読む (全204字)
【良い点】
産休・育休はとりやすい職場だと聞いている。先輩も出産で休んでいるが他の人がそのことを悪くいうことはなく、皆でその仕事を分けて対応している。赤ちゃんを連れて遊びに来てくれることを上司も喜んでいる。子供が小さいときは時間を短く働くことやつわりで休むことも許してもらえるらしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚していない人は早番・遅番があるのでお稽古などの習い事の調整が難しいことがある。
【良い点】 産休・育休はとりやすい職場だと聞いている。先輩も出産で休んでいるが他の人がそのことを悪くいうことはなく、皆でその仕事を分けて対応している。赤ちゃんを連れて遊びに来てくれることを上司も喜んでいる。子供が小さいときは時間を短く働くことやつわりで休むことも許してもらえるらしい。 【気になること・改善したほうがいい点】 結婚していない人は早番・遅番があるのでお稽古などの習い事の調整が難しいことがある。
投稿ID ans-2926565 口コミ詳細
株式会社ヨシノヤ

thumbsup良い

category-earn 年収、評価制度

パート・アルバイト
20代前半
女性
非正社員
2007年頃
販売・接客・ホールサービス
2007年頃
年収190万円
【良い点】 様々な年齢の方が働いており、みんな仲が良かったので家族のようで楽しかった。 お母さん世代、主婦の方、大学生、高校生、バンドマン、サラリーマンの掛け持ち、など... 続きを読む (全298字)
【良い点】
様々な年齢の方が働いており、みんな仲が良かったので家族のようで楽しかった。
お母さん世代、主婦の方、大学生、高校生、バンドマン、サラリーマンの掛け持ち、などなどいろんな方が働かれていました。月に何回かみんなでご飯を食べに行ったり本当に仲が良かったです。また、4時間に1杯、並盛りがまかないとして無料で食べれるので、一人暮らしの方などは食費がういて良かったようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長が女性の方もいるのですが、当時はまだまだ男社会で、女性の店長の肩身が狭かったようです。気の強い方が多かったですが、それでも意見したら上司の男性たちからねじ伏せられていました。
【良い点】 様々な年齢の方が働いており、みんな仲が良かったので家族のようで楽しかった。 お母さん世代、主婦の方、大学生、高校生、バンドマン、サラリーマンの掛け持ち、などなどいろんな方が働かれていました。月に何回かみんなでご飯を食べに行ったり本当に仲が良かったです。また、4時間に1杯、並盛りがまかないとして無料で食べれるので、一人暮らしの方などは食費がういて良かったようです。 【気になること・改善したほうがいい点】 店長が女性の方もいるのですが、当時はまだまだ男社会で、女性の店長の肩身が狭かったようです。気の強い方が多かったですが、それでも意見したら上司の男性たちからねじ伏せられていました。
投稿ID ans-2555674 口コミ詳細

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