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正社員
30代前半
男性
5年前
評価・テスト(電気・電子)
【良い点】 社員の年齢構成が高いこともあり、 ベテラン社員のノウハウ伝承や英語中国語の勉強会・セミナー参加・外部業者を雇っての能力開発など人材育成には積極的に取り組んで... 続きを読む (全186字)
投稿日:2016年3月12日 投稿 ID: ans-2145786

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「【良い点】社員の年齢構成が高いこともあり、ベテラン社員のノウハウ伝承や英語中国語の勉強会・セミナー参加・外部業者を雇っての能力開発など人材育成には積極的に取り組んでいま...」など、ハイアールアジアR&Dの人事/教育/研修体制/スキルアップ支援のクチコミから、中途採用・就職情報まで、転職クチコミサイト『転職会議』ならハイアールアジアR&D社員のクチコミで幅広く調べられます。