カスタマーグループの年収/給料/ボーナス/評価制度

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カスタマーグループの 年収・給料・ボーナス・評価制度 のクチコミ

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西日本電信電話株式会社

回答者
正社員
男性
1年以内
該当時期
1年以内
年収
??? 万円
20代前半 社員クラス 法人営業
【良い点】 年功序列。 どんなに出来ない人でも上に昇格するので競争したくない人には良い。 また学歴による派閥があるので高学歴をの人は努力しなくてもある程度の役職が貰える...
投稿 ID: ans-2690954
株式会社エヌ・ティ・ティ・ドコモ関西

年収、評価制度 (全3件)

- - - 評価なし
回答者
正社員
女性
12年前
該当時期
12年前
年収
??? 万円
30代前半 社員クラス ルートセールス・代理店営業
評価制度は非常にきっちりしたものが用意され、目標設定、振り返り、を評価期ごとに行っていた。ただカタチはしっかりしていても、実際の評価がどこまで公正なものだったかは疑問が...
投稿 ID: ans-306054
NTTビジネスソリューションズ株式会社

回答者
正社員
20代後半
女性
1年前
法人営業
該当時期
1年前
投稿 ID: ans-2532949
コムテックサービス株式会社

年収、評価制度 (全3件)

- - - 評価なし
回答者
正社員
男性
7年前
該当時期
7年前
年収
??? 万円
30代前半 社員クラス 販売・接客・ホールサービス
>・給与・賞与について満足している点はなんですか? 満足というか、業界的には平均だと思うので、そういう意味では納得しています。 爆発的な売上があるご時世ではないので...
投稿 ID: ans-1316573

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