タスク・フォースの年収/給料/ボーナス/評価制度(全4件)

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タスク・フォースの 年収・給料・ボーナス・評価制度 のクチコミ

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回答者
パート・アルバイト
20代前半
女性
非正社員
1年以内
該当時期
1年以内
投稿 ID: ans-2970565

回答者
パート・アルバイト
20代前半
女性
非正社員
1年以内
該当時期
1年以内
投稿 ID: ans-2879536

回答者
正社員
20代前半
男性
社員クラス
2年前
派遣コーディネーター
該当時期
2年前
投稿 ID: ans-2931477

回答者
正社員
男性
3年前
該当時期
3年前
年収
??? 万円
20代後半 社員クラス 設備工事
【良い点】 残業代は固定残業で残業しなくても給料に加算されます。ただ暇な時しか定時には帰れないのでほぼ残業です。 超過した分の残業代は請求したら貰えるシステムにもなって... 続きを読む (全250字)
【良い点】
残業代は固定残業で残業しなくても給料に加算されます。ただ暇な時しか定時には帰れないのでほぼ残業です。
超過した分の残業代は請求したら貰えるシステムにもなっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事もできる方ではないですが、月給が悲しいかな歳相応の平均ではなく、新卒の大学生とかわらない金額で、さらに賞与もなし。
そのため年収が少なくローンなども組めず、これからの生活に必要な物も買う事を躊躇ってしますような収入です。
今は改善してるかもしれませんが、当時はそんな感じでした。
投稿 ID: ans-2376804

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「当時の年収は総額で200万円、月収は総額で18万円でした。一日の勤務時間は平均で8時間、月間の残業時間は平均で5万円でした。定められた年間休日数は80日、有給消化率は1...」など、タスク・フォースの年収/給料/ボーナス/評価制度のクチコミから、基本給や残業代や賞与・ボーナスなどの年俸・待遇、昇進や昇給などの評価制度まで、転職クチコミサイト『転職会議』ならタスク・フォース社員のクチコミで幅広く調べられます。