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事業の成長性や将来性 (全1件)
正社員
20代後半
男性
1年前
運輸関連
...く、常に時間に追われる。 またそれに釣り合う給料が出ないのが問題。 またミスを起こした場合は自分で処理が必要。 会社に自由に動ける人が少なく、フォローは期待できません。 続きを読む (全182字)
投稿日:2016年1月30日 投稿 ID: ans-2095887

仕事のやりがい、面白み (全1件)
正社員
20代後半
男性
2年前
運輸関連
...よって拘束時間が全然違う。 だが、給料は同じ。 だから長いコースに当たると不満しかでない。 コースはほぼ固定されるからそこに当たるとずっと長いコースに当たる。 続きを読む (全195字)
投稿日:2016年4月13日 投稿 ID: ans-2177555

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